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学校师德师风的工作总结

发表时间:2024-05-13

学校师德师风的工作总结收藏。

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学校师德师风的工作总结(篇1)

附属中学2017年师德师风

教育活动总结

根据郑州市教育局关于组织开展第五届师德巡回报告活动,通过观看视频,我认为教师应以“立师德,铸师魂”中心,认真学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、邓小平教育理论、八荣八耻、继续解放思想等有关理论和法制法规,进一步提高了思想意识,工作中改掉过去沉闷、单一的氛围,换上了快乐、充满生气的面貌。

通过观看视频,作为一名教师应做到以下几点:

一、保证自我充分的学习时间,提高教师自身的思想素质。全体教师高度认识到师德师风的重要性,通过视频学习,使我真正懂得为人师表的含义。每一位教师对师德师风的学习内容要有一定的理解和感悟。

二、想方设法进行多元化的学习形式,确保学习效用。我们都知道,单一的教法是枯燥无味的,难以激发学生学习兴趣的。同样道理,对于师德师风内容的学习,仅仅是读一读看一看的话,教师或使心不在焉,事倍功半。因此,教师在教学过程中千方百计地采用多元化的学习形式,以及有机地结合在一起,如自学、集中学、主题讨论、谈体会等形式,尽量避免学习的枯燥,促使大家积极去学,用心体会,真心转变自己,改进工作。这样,则事半功倍。

三、善于联系自身的思想、工作实际,着实查改,提升素养。师德师风的学习教育活动的开展,不是口号、不是装样子、不是做表面文章,而是要大家从思想、工作的根本上进行自我深刻检查,有的放矢地改进自己,真真切切提高自己的素养,实实在在地增强提高自己的教育教学能力,这就是活动的最终目的。正是基于这样的认识,在师德师风的学习教育活动中,我校一方面要求教师学有“靶的”,学有所感,学有所获,另一方面更是要求教师结合自身的政治思想、教育思想、教学手段、工作方式、以及学校管理等实际情况,认真、全面、细致地进行查摆问题,勇于直面困难,正视、重视存在的问题,积极商讨改正问题的方法,着实做到扬长补短,提高各方面的素质。同时,大家在提高的过程中,最极限解放了思想,丰富了自己的理论,增长了见识,并尽量把师德师风教育活动的成果反馈在指导自己的教育教学工作,配合上工作经验,相得益彰,比较明显地收获到了教育教学的成果,从而巩固提高了自己的素养。

四、正确对待不同意见,虚怀纳谏,改进工作。在师德师风教育活动的每个阶段中,每一位教师都积极开辟言论渠道,广开言路,让参与活动的每一个教师都会说话,我们真诚接受,虚怀纳谏。只要大家说得对,我们就接受;只要对工作有好处,我们就坚决改正。正是怀着这种诚意,我们又收获了很多诚意,捧着这一份份诚意,我们更感到了肩上的责任,我们更要加倍努力地做好工作,不辜负大家的期望,无愧于“人民教师”的光荣称号。

五、勇于创新,敢于实践,善于总结。在学校,大家或多或少、或重或轻存在保守思想、守旧思想、保身思想等,都规规矩矩、按部就班地工作着,谁也不敢改变。但是在这次活动过程中,全体教师较全面地学习了师德师风和有关政治理论,思想得到了解放,守旧遭到了遗弃,能量获得了释放,求新求变求进的思想化成了一份份措施,变成了一股股工作动力。

六、转化机制,长效管理。在活动伊始,我们就意识到,这次活动就是东风,是学校改进不合宜管理体制的有力契机。趁着“东风”,我们精密部署,周密安排,殚精竭虑推进活动的进程,从中把握有利时机,较好地把活动中好的建议和做法纳入到学校管理制度上来,继续为学校的管理工作发挥效用。

李世贵

2017年10月27日

学校师德师风的工作总结(篇2)

南海路小学师德师风工作总结

师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。我校始终把抓好教师队伍建设,特别是教师的师德、师风建设放在非常重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。 现对开展师德师风建设活动作以下阶段性工作总结:

一、领导重视,抓住思想教育不放松

学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师德师风主题教育的各项任务。建立了由书记任组长,学校其他行政领导为成员的师德师风主题教育领导小组,具体负责师德师风工作,制定了学校师德师风主题教育的实施方案。

二、创设有效载体,深入开展师德师风建设活动

结合教育局“师德师风集中整顿学习活动”,进一步提高教师的师德师风建设,我们积极为教师创设有效载体。根据我们学校师德师风建设活动计划,开展了丰富多彩的活动,组织教师认真学习了《教师法》、《教师的基本权利和义务》、《教师考核方案》《中小学教师职业道德规范》、《教师礼仪规范》“七不准和十条禁令”等法律法规和规范要求。从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范。在全校开展“书香校园”活动,倡议全校师生每月至少读一本,鞭策激励自己。

三、抓住重点,自查自纠

针对师德师风教育活动的重点我们主要采取了以下措施开展对照检查,整改。

1、召开领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序。

2、召开党员大会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和保先教育活动结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。

3、召开教职工会。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行自查整改。

4、设立师德师风投诉箱。向学生、学生家长公开学校投诉电话,接受学生、学生家长对师德师风的监督,学校对收到投诉及时进行了调查处理。

5、学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。

通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、训斥、刁难学生家长的违规行为没有发生,学生、学生家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。

四、师德师风建设结硕果

经过全体师生共同努力,师德师风建设结出可喜的成果。教育教学、平安创建、校园建设等方面得到了家长及主管部门的很好的评价。同时又涌现出爱岗敬业、无私奉献、爱生如子,舍小家、为大家,教书育人、刻苦钻研,精通业务等优秀典型事迹。领导工作兢兢业业、主动积极、创新实干、不计得失;党员同志身先士卒、以身垂范;老同志工作积极、带病工作;年轻同志务真求实、干一项工作取一项成绩;班主任管理服务学生到位、班风学风转变提高;全校教职工呈现出你追我赶、争创一流工作业绩、树行业新风的良好局面。

学校师德师风的工作总结(篇3)

一年来,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立了以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在思想上能够严于律己,热爱教育事业。时时以一个优秀教师的身份来约束自己,鞭策自己,本年度也被评为了学生最喜欢的好老师。

能积极参加各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的政治水平和理论修养。同时,服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作,本年度除担任八年级一个班的数学教学外,还担任了八年级两个班的生物教学工作,教学作用好,期末考试八年级生物综合得分在东宝区第三,受到了师生的好评。求实创新,认真开展教学、教研工作,教育教学是我们教师工作的首要任务。课前,我认真钻研教材、教参,课程标准,认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。并虚心向有经验的老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,努力将新课程理念应用到课堂教学与教育实践中,积极利用远程教育资源,运用课件,运用多种教学办法,精讲精练,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的吸引力,增强学生学习的兴趣和学习主动性。

任劳任怨,完成学校其他工作。我在工作之余,把自己在教学中反思、案例、收获等编写起来,并记录一些自己的'工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累了自己最为需要的信息资源,并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。反思本年度的工作,在取得成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。如对数学教学的理论学习还不够深入,还需要进行不断的反思;教育科研在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标;数学教学中有特色、有创意的东西还不够多,今后还要努力探究一些自己在数学教学中的特色点。

学校开展个人师德师风工作总结3经过一段时间的师德师风学习,使我深深地认识到师德师风学习十分必要,这好像使我进入了一个较高的师德师风的更高境界,对今后的教学教育工作无疑是有指导意义的。但是,由于本人在学习的态度,运用学习的知识到实际中解决实际问题等方面存在不足,现将我在这次师德师风学习中存在的问题及原因分析如下:

1、教学理论知识水平不够,学习起来不深入。平常时间没充分利用,有关教育教学的书籍看的很少。有时理论学习过后,不能及时做深入内化,加强实践、锻炼,以至于记得快、忘得也快。

2、教学中,我能够详细、准确的把握教材,一般不出现的知识性错误。但对于教材深处的挖掘不到位,力度不够,没把握好知识的扩散和外延。课本浅显的知识注意的比较准一些,自己钻研的劲头儿还不够,付出的精力还不多。

3、对学生关爱不够。本人也一直爱护学生,但对学生的关爱投入还不够,有时不能及时发现,不能及时走进学生的心灵,一有事、工作忙就会耽搁,以至于拖沓。对学生谈心、指导一次、两次,学生有没有改变,有时清楚,有时不清楚,没有转变咋办?不能及时发现,总对自己信心十足,觉得这样就万事大吉了,以至于有些时候,会在学生心中留下阴影。改进措施及方法:

1、理论学习是头戏,提高自身素质是关键。坚强教育教学理论学习,不玩空架子,没有理论,那来的实践,何谈自己的课堂教育?何谓有所发展?那简直是一句空话,坚持一边理论,一边实践,一边钻研,坚持记教育教学笔记,以提高自身素质为重点。作为一个教育者,要不断的学习、不断充电,千万不能让自己停滞不前。否则,会满足不了学生们的需求,让我彻底明白了:在社会信息发达的今天,在新课程教改的背景下,我们的老师不再是一个有一杯水、一桶水、常流水的人,而是一位引领着学生们教会他们去找水喝的人

2、教学中要刻苦、积极钻研。以教材为中心,学会思考课标,思考学情,也不仅限于死扣教材,要把知识延伸化、灵活化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中,让自己的课堂充满活力,学生真正学到东西。

3、努力做到向课堂要质量、要效率。虚心向有经验的教师请教、学习,和他们共同钻研教学,做到共同进步,协作互助。

学校师德师风的工作总结(篇4)

为落实好“师德师风建设周”制度,切实加强师德师风建设,根据安定区教体局《关于对小学教师进行全员培训的通知》)精神和学校师德建设需要,学区决定,20__年2月20日24日,为期5天,组织全体教师学习培训。

为了贯彻上级精神,我校组织了严格的培训。教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这基础上所表现出来的观念意识和行为品质。因此,我国规范现时期中小学教师职业道德有以下几方面:依法执教;爱岗敬业;热爱学生;严谨治学;团结协作;廉洁从教;为人师表。

伟大的教育家徐特立先生说过:“教师是有两种人格的,一种是经师,一种是人师。我们的教学是要采取人师和经师二者合一的。每个教科学知识的人,他就是一个模范人物,同时也是一个有学问的人。”但就我国教育界的现状,在推行素质教育的今天,在教育教学中暴露出来的许多问题来看,要求教师要真正做到“经师”“人师”,还存在一定差距。因此,对当代教师素质提高,是一项刻不容缓的使命。教师不仅仅是“传道、授业、解惑的严师,而且是拓展心灵智慧的人师。”这就对现代教师的素质结构提出了要求。

教师的政治思想和道德品质集中体现在教师职业责任心上,做为一个人民教师,在教学上应有强烈的责任心,这种责任心主要体现在以下几个方面:

一、对全体学生负责。

教师教书育人应是面对全体学生。我们当教师一踏进校门的那一天起,便对每一位学生负起责任,必须关爱学生,尊重学生人格,促进他们在品德、智力、体质各方面都得到发展。但我们教师有的并不如此,他们总是偏爱优生,而歧视后进生。公开让全班学生对之疏远,甚至进行人格侮辱。在批评学生不是耐心开导,而是威胁恐吓。使学生终日紧张,提心吊胆,其后果只能更加挫伤孩子的进取心,养成怯弱无能,胆小自卑的性格。古人云“贤俊者自可赏爱,顽鲁者亦当矜怜。”对后进生,做为教师要多加关爱,使他们能够在这温暖大家族里得到成长壮大。不能对儿童感情用事,厚此薄彼。

二、对学生未来负责。

我们常说:“一年树木,百年树人。”当今教育的教学形式是教师“包级制”,而对学生培养过程是“流水式”,倘若出现不合格的学生难分清楚是哪一位教师的责任。教师这样就是处在“无责任”位置上。对于教育是一个长期发展过程,同时又是环环相扣的过程。一个环节出现缺陷会给其他环节构成困难,从而影响学生的正常成长。当今有的教师就抱有这种思想,他们没能做到爱岗敬业,尽职尽责,那几节课一上完,就溜之大吉。平时不钻研,临上课时才匆匆上阵,没有课前准备。今天不高兴,让学生自习,明天喝醉洒,让学生自由活动。这样就误了学生。我们应该承认,教育工作是辛苦的,教师每天都进行着大量的平凡琐碎的工作,日复一日,年复一年,备课,上课,批改作业,管理班级——————,重复性劳动单调而缺乏新鲜感,刺激性。而且,目前教师社会地位和生活待遇相对较低。但是我们教师应该立足现今,着眼未来,以苦为乐,甘于寂寞,勤勤恳恳,充当人梯,负起我们这个光荣而艰巨的任务。为后代着想,为家长负责,为学生负责,为我们祖国千秋大业负责。

三、对学生所授的知识负责。

古人云:“近朱者赤,近墨者黑。声和则响清,形正则影直。”教师所传授,对学生来说都是新知识,对知识的第一印象会给学生留下根深蒂固的影响。教师的教授内容必须准确科学。明代思想家黄宗羲曾说:“道之未闻,业之未精,有惑而不能解,则非师矣”。教书育人是一项职责重大的严肃工作,来不得半点虚假,敷衍和马虎。不允许含有不清和错误的概念出现。要保证学生掌握真正知识,作为教师不能用照本宣科,满堂灌等方法来教学学生。这样,就要求教师自身应当有渊博的知识,通达的学识,应当能够对科学知识的严密系统有通透的理解,如此才能在教学过程中做到钩深致远,游刃有余,知识才能被学生所接受理解,内化为学生的知识结构,并转化为学生解决问题的能力,才能完成了知识传授的过程。

教育是一个系统工程,要不断提高教育质量和教育水平,不仅要加强对学生的文化知识教育,而且要切实加强对学生的思想政治教育,品德教育,纪律教育,法制教育。因此,正确对学生进行思想品质教育,正确引导他们人生之路,是作为教师一个非常重要的责任,我们以前往往忽略忽视,认为教好学生科学文化知识就算完成教学任务,殊不知,作为教师育人比教书更重要。

教师作为一种职业,在人类社会发展中起着桥梁和纽带作用,承担着人的思想文化传播,新生一代的培养,各种社会所需要的人才的造就等艰巨任务。在具体教学实践活动中,教师进行着教书育人的劳动。由于这种劳动的对象是活生生的千差万别的人,而决定了这种劳动具有创造性,示范性,长周期性,复杂性等特点,从而也就决定了社会对劳动主体—————教师的素质要求的高标准和全面性。作为一名合格教师必须具备多种素质,而具备教师职业道德素质,是重中之重,他是一位合格人民教师灵魂的体现。

学校师德师风的工作总结(篇5)

导语:员工试用期思想工作总结

 过去的一年,我校的社会治安综合办理工作坚定以“防备为主,防治联合”的原则,紧紧环绕 “构筑温和校园”为主题的活动,切当贯彻落实县、局“综治”工作的有关文件精神,重点抓了黉舍安定办理典范化、黉舍周边环境整治、消防安定整治、交通隐患整治、法制教诲等工作,获得了较好的结果,有力地鞭策了我校教诲的改革和成长。同时环绕教诲传授这此中间,在切当保护校园巩固确保师生生命和黉舍财产的安定方面做了一些工作,获得了一些成绩。

1、健康机构,强化带领

黉舍最终建立了以校长挂帅的“综治”工作带领小组,并按上级主管部分的要求进行了细致分工,建立健康了各种构造机构,安排了详细的当真人,美满了各级带领责任制。

1、建立健康了我校社会治安综合办理工作机制,建立了以黉舍校长为组长,副校长为副组长,各部分当真工钱成员的“综治”安定工作带领小组。工作小组下设“综治”工作办公室,办公室由任正新同志当真。

2、建立健康了各种工作机构。根据工作必要,其一,建立了五个专项工作组:黉舍安定保卫工作组、消防安定工作组、矛盾胶葛排查工作组、滚动人口办理工作组、交通安定协管工作组;其二,将黉舍安定工作按地辨别离为:普教区、特教区、门生糊口生涯区、活动区、用电办法共五个责任区,并安排了详细的当真人;其三,落实了“综治”安定工作责任制。

3、当真进修和理解安定工作的有关法律标准及相干文件精神,构造各安定带领组和广大家生员工当真进修县、局“综治”工作的文件,理解文件精神,明了分工,切当贯彻履行。

2、美满“综治”工作规章轨制,落实各项办理职责

1、建立健康了各种构造机构,履行专人当真制,根据黉舍实际,别离建立了:

黉舍安定保卫带领小组,当真人:赵春耀

消防安定工作带领小组,当真人:赵春耀,办理责任人:周万忠

矛盾胶葛办理带领小组,当真人:向建文

滚动人口办理带领小组,当真人:王秀华

交通安定协管带领小组,当真人:孙国华,办理责任人:任正新

2、健康了各种规章轨制:教诲办理轨制、校舍安定查抄轨制、安定办理轨制、卫生办理轨制、集体活动安定办理轨制、黉舍食物卫生监督轨制、师德师风办理轨制、门卫轨制等。做到各项工作、各个部分有章可循,按章办事,并且都与教师年末事迹考核挂钩。

3、建立健康了有关档案,如苍溪特校德育工作档案、苍溪特校消防档案、苍溪特校综合办理工作档案等,并由专门当真黉舍档案工作的同志办理。

3、狠抓教师步队办理,珍视师德师风构筑

只有高本质的教师才华担当起履行本质教诲,培养高本质的一代新秀的责任,才华在实际的教诲传授中自发贯彻落实有关目标、政策,增进黉舍综合办理工作良性成长。

1、坚定每周一政治进修轨制。构造教师进修《教师职业操行典范》、《师德师风教诲》、《未成年人保卫法》、《学买卖外迫害变乱处理方法》、《消防法》、《交通法》等,以及有关的文件、文章,加强了教师师德师风的涵养,严厉典范了教师的品操行动,使教师具有崇高的魂魄,真正成为“人类魂魄的工程师”。

2、当真抓好“普法进修,加强师德师风构筑”的进修活动,经过议定摘抄笔记、泛论领会、查找题目、比较整改,使每位教师在思维长进步认识,并用“教师职业操行观”教导教诲传授工作。同时,还根据当前的工作重点,构造职工深切进修了有关“和谐社会、温和社区”等表面。

3、展开了“讲文明,树新风,塑形象,展新貌”的主题活动,这项活动对带领的风格、教师的教风、黉舍的校风、门生的学风、教师的传授工作老例、出勤、值周等轨制都进行了周全的典范,发起这项活动的搏斗目标是:创文明的教诲环境,优秀的传授质量,精良的传授秩序。总之,我校教师本质高,理念新,干劲足,青年教师大部分都能应用多媒体伎俩传授,教师们都具有了传承文明、开辟立异、教书育人、甘心奉献的崇高情操,都能在实际工作中自发践诺安定教诲、“综治”工作的职责。

4、强化门生的操行教诲,进步师生“综治”法律意识和自我防备本领

1、在门生中广泛展开“五有五无”工作。五有(讲堂有规律,课间有秩序,言行有规矩,心中有他人,差生有进步),五无(地上无痰迹,墙上无污痕,桌面无刻画,门窗无破坏,卫生无死角)。这“五有五无”是我校根据“小学平生常行动典范”发起来的,很具有期间特征,从进修、工作、卫生、安定、安分、待人办事、和谐办事等方面进行要求。开学的第一周就在大会上发起“五有五无”,要求每位同学从“我”做起,从身边的小事做起,使每位同学都成为把握进修方法、酷好工作、倾慕干净卫生、具有自我保卫意识,具有刚强意志,自发安分的好门生。

2、订定班级公约。开学初,每个班根据本班实际环境,门生们订定了班级公约,利用公约来查抄本身的进修,束厄狭隘本身不良的言行。黉舍紧张当真安定的同志还根据黉舍“综治”工作的特点,下发了一些关于制止上彀、制止在室内打闹,在楼梯和走廊上等追逐打闹的法则。

3、以黉舍红领巾广播站为窗口,对门生出现出来的好人功德进行表扬,不良行动赐与及时提醒,订定了文明班级评比细则和卫生责任轨制,建立了校园值周办理岗。值周分为三级办理:带领、教师、门生,坚定每周一晨会进行总结,发扬成绩,改正不良行动。

4、按期展开留守门生问卷查看会,明白留守门生风俗和行动风俗环境,救助他们建立决议信念,把握进修方法和养成精良的读书风俗和行动风俗,经过议定部分门生问卷查看会,明白了留守门生各方面都存在一些题目,为此,我们从精神上救助他们,从糊口生涯上关心他们,从进修上教导他们,从政治上指导他们,从精神上鼓励他们,使他们遵纪守规,健康成长。