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党建工作总结

发表时间:2024-07-03

党建工作总结八篇。

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党建工作总结 篇1


一、


党组织是掌握全局的核心力量,党建工作是党在各级组织中开展的一项极其重要的任务。过去一年来,本单位党建工作围绕中央精神,紧密联系实际,坚持问题导向,深入推进,取得了一定的成果。现将本单位党建工作总结如下。


二、思想引领与理论学习


党的思想引领和理论学习是党建工作的基石。本单位充分认识到理论武装的重要性,始终把党的创新理论作为第一位要学习的内容。通过定期召开党课、理论研讨等形式,加强党员干部的思想教育和理论学习,使党员对党的主张和政策有了更加深入的了解,增强了党的意识和党性修养。


三、党组织建设


党的组织建设是推动党建工作的重要保障。本单位注重加强党组织的建设,严格按照党章组织,合理设置了各级党委和支部,不断优化党员队伍结构,提高党组织的凝聚力和战斗力。同时,加强了党组织的日常管理和活动组织,充分发挥了党组织在引领员工的先进性和示范带头作用。


四、党员队伍建设


党员队伍是党建工作的重要基础。本单位注重加强党员队伍建设,坚持党建与企业经营紧密结合,积极培养和选拔优秀的党员干部。通过严格的党员发展程序,选拔了一批担当实干、善于创新的党员干部,为本单位的发展提供了坚强的力量支撑。


五、党风廉政建设


党风廉政建设是党建工作的中心内容。本单位高度重视党风廉政建设,加强了党内监督和纪律教育。严格落实党风廉政建设责任制,推行领导干部积极作用和监督作用相结合的机制,加强了党风廉政建设的实效性和长效性。同时,加强对党员干部的廉政教育和纪律约束,严禁违纪违法行为的发生,保持了党组织的高度纯洁性。


六、创先争优活动


创先争优活动是党建工作的重要内容。本单位积极开展各类创先争优活动,广泛调动了党员干部和员工的积极性和创造力。通过开展文明单位创建、优秀党员评选、先进党支部表彰等活动,营造了竞争上进的浓厚氛围,有效激发了全体员工的工作热情和责任感。


七、成果与收获


本单位党建工作通过一年的努力,取得了明显成效。党员队伍建设日趋壮大,党组织建设不断健全完善,党风廉政建设取得了明显成效。创先争优活动推动了单位工作的提质增效。党员干部的思想素质和业务水平明显提高,为本单位的发展注入了新的活力和动力。


八、不足与问题


在党建工作中,本单位还存在一些不足和问题。一是思想认识不到位,理论学习不深入。二是党组织建设还存在一些虚化问题,有的党支部活动不够活跃。三是党风廉政建设中还存在一些现象和问题,需要进一步加强监督和管理。四是创先争优活动中,仍有一些高质量的项目和成果有待进一步提升。


九、改进与展望


针对存在的问题和不足,本单位将进一步改进党建工作。一是加强理论学习,持续提高党员干部的理论素养和业务能力。二是完善党组织建设,加强党支部日常活动组织和党员队伍管理。三是加强党风廉政建设,健全党内监督和纪律约束机制。四是继续开展创先争优活动,鼓励全体员工积极主动地投身于单位发展,争创单位优秀。


本单位的党建工作得到了有力的推进和发展。在未来的工作中,我们将继续贯彻党的方针政策,全面落实各项措施,努力为单位的发展和党的事业做出新的贡献。

党建工作总结 篇2

近年来,开发区工委坚持“围绕经常抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以主题活动为载体,突出重点,开拓创新,强化措施,狠抓落实,不断开创了党建工作新局面。

一、以提高执政能力为重点,抓好领导班子和干部队伍建设工委是领导全区工作的战斗集体,我们只有切实加强了机关干部队伍的建设,才能确保市委、市政府的安排部署能够顺利执行,才能提高执行力,破解发展难题。

一是注重发挥工委政治核心作用,加强自身建设。开发区工委自身按照优秀党委的标准,坚持内强素质,外树形象,争创优秀党委。按照民主集中制原则,进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会,不断提高民主生活会的质量,形成了领导班子“合心、合力”的良好氛围。

二是以制度建设为突破口,狠抓了干部队伍建设。建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度,针对市委市政府下达的各项工作指标层层分解,责任到人,建立健全了开发区机关干部考核激励约束机制。

三是以活动为载体,促进干部作风大改善。我们以强化服务,提高效能为出发点,开展着眼于建设一流队伍,培养一流作风,创造一流业绩的机关效能建设活动,在机关作风年建设和能力年建设上出实招,打造学习型、服务型、廉洁型、效率型单位,探索党员教育的新模式。坚持以先进性教育为目标,以理论学习为载体,以制度化、规范化建设为手段,在全区开展“讲党性、重品行、作表率”活动,“七一”汇报演出活动,“双评双比”活动,推进党务公开,促进每个党员永葆共产党员先进性。

二、加强村级组织建设,增强党支部的战斗堡垒作用开发区农村党组织作用发挥的好坏,关系到开发区经济发展环境的优化和开发区经济发展速度。

为此,我们从班子的搭建上,从完善制度上,从活动载体上加强了建设,切实增强了农村基层党组织的活力,增强党支部的战斗堡垒作用。

一是通过换届加强了村级党组织建设,塑造坚强的战斗集体。我区村(居)两委换届是xxxx年举行的,为了确保党组织的战斗堡垒作用,我们在市委组织部的指导下,先进行了村(居)党组织的选举。全区选举产生党组织组成人员xx人,其中党组织书记xx人,副书记xx人,总支(支部)委员xx人,其中女委员有x人,占总数的xx%;在年龄结构上,xx岁以下的委员有x人,占总数xx%;在文化程度上,受过高中以上教育人数为xx人,占总数xx%。新选举的党支部班子整体呈现出结构合理、充满活力、奋发向上的良好格局,更进一步增强了村级党支部班子的凝聚力和战斗力。

二是完善农村基层组织建设的制度,加强农村党建。出台《村级党组织年度工作考核实施办法》、《村级党组织书记年度考核细则》、《XX—XX村级组织阵地建设规划》、《关于加强全区流动党员管理工作的意见》、《关于规范全区党费收缴与管理的通知》、《XX年度村(居)干部教育培训计划》、《关于规范全区村(居)干部档案的通知》、《关于建立农村后备人才库的通知》等系列文件,提高了村级党建工作水平。

三是加强载体建设,完善活动平台。全区所有村(居)全部完善了村(居)活动场所配套设施建设。制定了村(居)活动场所规范化管理办法,明确了管理责任人,有效加强了村(居)活动场所的管理。各村(居)充分发挥活动场所“议事、培训、服务、宣传、娱乐”功能,开展了丰富多彩的村(居)务活动,使村(居)办公活动场所较好地发挥了团结党员、凝聚群众的作用。

四是开展多种形式的教育培训活动。工委有针对性地分层次组织开展各种学习教育活动,通过活动的深入开展,党员素质和为民服务的能力有了进一步提升,党性观念、宗旨意识、大局意识显著提高,工作作风明显转变,党组织凝聚力和战斗力进一步增强。

五是制定活动主题,建设和皆村(居)。组织党员“一帮一”活动,探索各种形势下维护群众合法利益的方式和途径,切实保障群众利益不受损害;建立党组织定期慰问困难群众、党员联系困难群众制度,成立党员“爱心服务队”,逐步形成党组织扶贫济困长效机制,帮助困难群众解决生产生活实际困难。

三、抓好“两新”组织建设,推动全区经济发展在指导“两新”组织建设工作中,按照“一手抓组建,一手抓规范”的思路,统筹兼顾做好企业党建工作,认真抓好新型经济社会组织中党的建设工作。

目前全区共有新型经济社会组织xx家,其中适合组建党组织的xx家全部组建了党组织,派驻了党建工作联络员。对规模以下企业、新型社会组织党员少或无党员的,派驻党建指导员上门指导工作,达到了党建工作全覆盖,有力地促进了经济又快又好地发展。

一是因企制宜,强化指导,建立党组织。没有党的组织,民营企业党建工作就空无载体,加强民营企业党的建设和党对民营企业的领导就落不到实处。开发区根据民营企业的现状做到了“二个同步”和

和“一个补建”。“二个同步”即改制企业和党组织改制同步进行,紧密跟进企业改制的步伐,适时调整、改建企业党组织;招商企业做到企业创建与党组织创建同步,确保了企业发展到哪里,党组织就建到哪里;“一个补建”即对没有党组织的民营企业,坚持因企制宜,一企一策,采取单独组建、联合组建、挂靠组建、村企联建等灵活多样的形式,建立民营企业党组织。近几年来先后对xx公司等10多家改制或新建企业的建立了党组织。[page]

二是健全制度,创新载体,充分发挥基层支部的作用。让党微在岗位上闪光,让党员在企业里光荣。在民营企业建立党组织,根本目的在于进一步发挥好党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,促进企业快速健康发展。我们在企业探索了开展“党员先锋岗”、“党员技能标兵”、“我为党旗添光彩”等主题实践活动,实施“把基层骨干、知识分子和科技人才培养成党员,把党员培养成各个岗位的坚强骨干”的先锋工程取得了良好的效果。xx公司党委发动企业员工开展关于“xx人”的企业理念讨论,坚持以了解人、关心人、凝聚人为重点,通过开展谈心谈话、走访慰问、帮助解决困难、组织文娱活动等,积极做好员工的思想政治工作,造就了一支“永远不走”的政工队伍。xx公司党委开展“党员先锋岗”活动,引导广大党员模范于企业员工之前,示范在工作岗位之上,作用于企业发展之中,展现良好的素质和精神风貌。在该公司,“共产党员”四个字就是“技术强、素质高、表现好”的代名词。

三是多策并举,示范带动,充分发挥共产党员的先锋模范作用。共产党员在企业中有没有地位,有没有荣誉感、自豪感,能不能“香”起来,直接关系到先锋模范作用的发挥,关系到企业的发展。在开发区,共产党员在民营企业中很“吃香”,员工对共产党员很羡慕。开发区的企业党员在政治上有荣誉、在企业中有地位、经济上有实惠、社会上有影响。三年来,共有xx名民营企业党员获全区优秀党员称号。民营企业在招聘员工时普遍把党员作为优先对象。在中层干部等重要岗位的人选上,优先选择党员;在企业劳模、岗位能手的评选上,同等条件下党员优先。在金澳科技,50名党员中有30多名担任中层以上干部。在xx公司等企业对优秀共产党员不但在企业内部让员工学习,还在内部刊物上刊登事迹,送开发区两委班子及报社、电台等相关媒体上进行宣传。

四、加强基层党风廉政建设,营造风清气正的良好氛围为了营造风清气正构和谐、团结一心谋发展的良好氛围,我们大力加强基层党风廉政建设,从领导制度上,从制度建设上,从宣传教育上,从党务政务财务公开上加大工作力度,多管齐下,有效地推进农村“双代”管理,民主管财,财务、政务公开,并将“三资”(资金、资产、资源)管理工作程序化、规范化。

一是加强领导。为抓好农村基层党风廉政建设工作,开发区工委高度重视,把此项工作列为重要议事日程,纳入建设社会主义新农村的整体规划之中。切实加强领导,调整充实了开发区农村基层党风廉政建设领导小组,领导小组下设办公室,负责具体工作,领导小组成员工作职责到位,驻点指导督促到村(居),为加强农村基层党风廉政建设工作提供了坚强有力的组织保证。工委每年召开2次专题会议研究部署全区党风廉政建设工作,并在工委班子成员日常会议中把党风廉政建设工作与全区经济社会和党建紧密结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,全面安排部署全区党风廉政建设和反****工作。要求各部门密切配合,上下联动,齐抓共管,形成合力,实行领导干部及部门分片包村(居)责任制,把该项工作落到实处。

二是加强制度建设。健全党风廉政建设责任制度。开发区工委、管委会与各村(居)、区直各支部(单位)签订《党风廉政建设责任书》30份。把党风廉政建设各项工作分解到人、到单位,明确党政一把手对全区的党风廉政建设负总责,分管领导对分管的单位、部门及所驻村(居)的党风廉政建设负领导责任,对其班子成员和所涉单位、部门的党风廉政建设负直接责任。责任制的落实直接与年终考核挂钩,层层分解明确,一级抓一级,增强了领导干部的紧迫感和责任感,提高了抓党风廉政建设的积极性和主动性,使党风廉政建设工作落到实处。认真开展农村基层干部任前廉政谈话制度、诫勉谈话、述职述廉、村(居)干部勤廉双述制度。对全区村(居)两委干部工作成绩作出客观公正的评价,找出存在的差距,促进村(居)干部的工作。通过双述活动,找出了工作中存在的不足,促进了村(居)干部的工作,党群干关系进一步得到优化。完善谈话和诫勉制度。开展党政主要领导与村(居)干部谈话制度,共进行村(居)干部谈话xx人次,戒勉谈话x人次。四是做好党务、政务、村务公开制度。全区xx个村(居)全部推行政务公开和党务公开。

三是加强宣传教育。开发区把农村党风廉政宣传教育纳入工委宣传教育工作的总体部署,形成了工委统一领导,纪检、组织、宣传等共同配合的党风廉政宣传教育大格局。以泽口居委会、孙拐村及泽口小学作为廉政文化建设为示范点,在村(居)委、学校及附近设立文化宣传长廊;xx、xx居委会成立文艺业余演出队,利用农闲时间进行廉政文化宣传;在xx集镇、各村(居)主要路口拉横幅、贴标语。开展了领导班子述职述廉活动。每年年头及年中,开发区都要组织全体班子成员和机关干部开展述职述廉活动,并由各村(居)及部门干部进行评议。

四是加强党务政务财务公开。全区各村(居)实行政务、村务、党务公开制度,加强村级民主决策,执行“一事一议”筹资筹劳工作。加大民主理财力度,在全区农村财务管理中,各村(居)按照财务管理制度的要求,每个季度按时公开本村(居)财务管理和运行的情况,接受群众的监督。各村(居)成立民主理财小组,加强村干部任期和离任经济责任审计。邀请群众监督员,干部自觉把自己的财务行为放到群众眼前接受监督,增强了财务管理的透明度。在xxxx年进行的村“两委”换届选举工作的顺利进行,都体现了村(居)干部在群众中树立了勤政廉政的好形象。

党建工作总结 篇3

学习实践科学发展观活动开始以来的半年,是我们x镇党委深入思考、寻找差距、寻求不足的半年,是严格学习、严格程序、严格把关的半年,是努力实现保增长、保民生、保稳定的半年。以学习实践活动为契机,围绕学习培训、分析检查、整改落实三个阶段,围绕推行农村财务委托代理和四议两公开两个重点,围绕村级党组织建设这个核心,从三方面向各位领导作一简要汇报。

一、学习实践科学发展观活动情况

x镇参加学习实践活动共16个支部,492名党员,其中机关支部5个,村级支部11个,机关党员78名,农民党员414名,流动党员51名,离退休党员15名,行动不便党员22名。我们认为,学习实践活动的影响力要体现在深入宣传上,触动力要体现在创新思路、转变观念上,成效力要体现在民生保障、经济发展上,体现在党员干部受到实实在在教育,群众得到实实在在实惠上。为此,从一开始的学习培训到目前正在进行的建章立制,做到三个贯穿始终。

一是把严格程序要求贯穿始终。在程序体现一个严字,在作法上体现一个活字,在宣传上体现一个广字,程序上注重时间上的要求,注重质量上的要求,每一个时间段严格按时间要求进行,每一个工作段严格按内容要求进行。作法上灵活求新,采取集中学习、上门辅导、邮寄送学和请进来讲、走出去看等方式增强主动性,特别是围绕一村一品,明确学习专题,大泉沟、x等村以大棚菜为主,x、x等村以畜牧养殖为主,x、x等村以经济林栽植为主展开学习,邀请汉波公司、长子县大棚户和推选种养大户、经济能人传经送宝。

二是把理清发展思路贯穿始终。把深入检查问题作为关键环节,通过自己找、群众提、上级指、同志帮,从镇到村切实不避实、不遮丑,确实找出了发展思路、项目产业、新农村建设、民生保障、干部作风、信访稳定等六大方面存在的实质性问题,真正对照问题,进行整改,真正为推动发展进行谋划,真正建章立制促进落实,并形成长效机制。在进一步规范完善村“两委”联席会议制度、党员的议事制度、农村财务委托代理制度等制度下,重点建立和推行“四议两公开”制度。特别是镇党委把贯彻县委十二届五中全会精神关于“转型发展年”活动的指示要求和整改落实结合起来,认真审视全镇落实科学发展的目标方向,提出发展现代农村特色农业的方向和重点。

三是把保增长、保民生、保稳定贯穿始终。学习实践活动以保增长为主线,以保民生为切入,以保稳定为重点。注重从水、路、校、医等方面着手,注重在新农村建设、社会扶贫、农业综合开发等方面用功,注重在群众关心,干部关注,今后发展关连的实事上出力。完成两个村饮水安全工程,六条乡村路硬化工程,全镇初步形成环形路网结构。顺利推进x中学扩建工程,顺利推进农业综合开发项目和大棚建设,顺利推进x生态新村建设。精心做好护林防火、安全生产、防汛防疫、地质灾害、危房排查等工作,实现这六个方面平平安安。

二、四议两公开工作情况

一是突出摸清底子,在宣传上下功夫。镇党委在发放在3200份知情卡的基础上,印发资料x余份,抽调镇干部和村官组成两支宣讲小分队,分别参加各村动员会,实行重点村重点户入户宣讲,赶集庙会集中宣讲,利用村广播等定期宣讲。同时摸清各村村民代表、党员、两委成员花名和数量,摸清外出务工和行动不便的人员花名和数量,登记存档,动态管理。

二是突出镇包村干部和村官作用,在把关上下功夫。把各包村干部定为四议两公开指导员,把各村村官定为四议两公开记录员。指导员负责选定事情进入四议两公开程序把关,参会人员把关、会议质量把关、两公开把关,为各村配备统一的会议纪录本,由村官开会时负责记录,这两个把关有效避免以往到会人数上的偏差。

三是突出与农村财务委托代理相结合,在运行上下功夫。四议两公开工作法启动时正值年终岁尾,是各村清理旧欠、兑付工款的集中时段,为此,我们把二者有机结合起来,凡大额开支必须按程序进行,对工程已完工,但没有完全按四议两公开程序运行的部分村,在兑付工程款时进行了补充和完善,比如说x村的饮水安全工程和x村的街道排水工程,全部上会以后进行了结果公开。正月十五文化活动全部按程序进行。x的村级组织活动场所建设,x、x村的推进村项目建设也步入程序。

三、村级党组织建设

x镇共有12个行政村、11个村支部。近两年来新建的村级组织活动场所有x、x等5个,去年改造维修的x、x2个,占用学校的有x、x、x、x等4个。今年x村被县委组织部列为活动场所建设重点村。活动场所规划位于x生态新村,新村位于旧村东,采取村企共建模式,由x公司承包新建,已投入资金910万元。x活动场所建设得到x公司总经理x大力支持,规划设计、建设施工、设备配套全部由x组织专人负责,资金缺口也全部由x公司补充负担,计划建筑面积500平方米,场所的规划设计、建筑施工将立足长远发展,立足村情党情民情,高标准、求创新、保质量按时完成投入使用。

党建工作总结 篇4

微生物

生物学

生物学

第一章简介

1.什么是微生物?它包括哪些分类群? ** 微生物(microorganism)是所有肉眼不可见或不可见的微生物的总称,包括所有没有细胞结构的病毒、所有原核生物和真核生物中的真菌、单细胞藻类和原生动物等。一个分类单元,独特的研究方法,如无菌技术和分离纯化技术 2. 微生物的五个共性是什么?其中哪个是最基本的? ** a) 体型小,比面值大:P8,其他四个共同特征的基础 b) 吸收多,转化快: c) 生长旺盛,繁殖快: d) 适应性强,易变异: p>

e) 分布广、种类多:物种、代谢类型、代谢物、基因和生态类型的高度多样性 3.简述微生物学历史上五个时期的特征和代表。 **

4.什么是微生物学?学习微生物学的使命是什么? * a) 定义:微生物学是研究微生物在分子、细胞、种群和系统水平上的形态结构、生理代谢、遗传变异、生态分布和分类进化及其在工农业中的应用。 、医药卫生、环保等实用领域的应用科学。 b) 使命:开发和保护有益微生物,控制、消灭和转化有害微生物,服务人类社会。 5. 讨论微生物学的主要分支。 *

6.讨论微生物与当代人类实践之间的重要关系。 * 医疗保健:传染病防治、抗生素行业:罐头食品、发酵技术

农业:害虫防治、饲料、食用菌、能源:生物能源(乙醇、氢气)

环境治理:物质循环、污水处理、生物修复科学研究:模式生物

7.人类直到 19 世纪才真正了解微生物,他们克服了哪些重大挑战?障碍? ** 微小的个体:列文虎克是第一个创造出能够使微生物细胞肉眼可见的显微镜的人;杂种:科赫发明了分离微生物的固体培养基;前因后果:巴斯德运用杀菌技术,发现了腐败的根源,推翻了自然发生的理论,建立了细菌学说。 8. 微生物对生命科学基础理论研究的主要贡献是什么?为什么它会这样工作?

第二章原核生物

1。细菌的基本形态有哪些?还有哪些特殊形式? ** 球菌、杆菌和螺旋体;螺旋体中,小于1环的称为弧菌,2~6环小而硬的称为螺旋体,6环以上长而软的称为螺旋体。

此外,还有出芽细菌和附肢细菌,以及丝状细菌。什么是殖民地?试讨论细菌细胞形态与菌落形态的相关性 *菌落:在固体培养基上,肉眼可见的一组具有一定形状的子细胞。

菌苔:多个纯种菌落连在一起形成菌苔。 2.尝试展示G+和G-细菌细胞壁的主要结构,并简要说明它们的异同** G+细胞的细胞壁主要是一种很厚的肽聚糖(含量高达95%),内嵌有磷壁酸,脂磷酸磷壁酸跨越肽聚糖层,在它和细胞膜之间有一个周质空间。 G细胞的细胞膜和外膜之间有一个周质空间,包括一层薄薄的肽聚糖和脂蛋白,它们与由磷脂层和脂多糖层组成的外膜相连,其中外膜蛋白质和毛孔是嵌入的蛋白质。

1)从厚度上看,G+细胞的细胞壁比G-细胞大很多; 2)从成分上看,G+细胞比较简单,主要含有肽聚糖和磷壁酸,而G-细胞成分比较复杂。 3)在层数上,G+细胞更简单,而G-细胞层数更多; 4)另外,G+细胞的周质空间位于质膜与细胞壁之间,而G-细胞的周质空间位于质膜与外膜之间。

3.尝试展示肽聚糖**的图案结构?

是G+细菌和G-细菌细胞壁的重要化学成分

?由几个肽聚糖单体组成

?主链是由两个糖衍生物交替连接形成的

- 乙酰氨基葡萄糖 - N-乙酰胞壁酸

?肽聚糖单体由3部分组成

-二糖单元-四肽尾-肽桥

4.什么是缺壁细菌?比较4种缺壁菌的形成、特征和实际应用的测试清单*。 没有细胞壁的原核生物

?

L型细菌:自然变异

L型细菌特指形成的遗传稳定的细胞壁缺陷菌株。 L型菌虽然丧失了合成细胞壁的能力,但由于质膜的完整性,在一定的渗透压下不会影响其生存和繁殖,但不能保持原有的细胞形态,细胞形成高度多态突变细菌。 ?原生质体或球体

①原生质体:是指在人工条件下用溶菌酶去除原始细胞壁或用青霉素抑制细胞壁合成,剩下的只是被细胞膜包裹的球体渗透-敏感细胞由 G+ 细菌形成;没有形成并适应自然生活条件的细胞壁的原核微生物。它的细胞膜含有一般原核生物所没有的甾醇,因此虽然没有细胞壁,但它的细胞膜仍然具有很高的机械强度。

? Pyroplasma(古细菌)在酸性和高温环境中茁壮成长,兼性厌氧菌,并使用硫和有机碳进行呼吸。

5.描述革兰氏染色的机制并解释这种方法的重要性。 6. 什么是胶囊?它的化学成分是什么?什么是生理功能? * 荚膜是一些原核生物细胞壁外的粘液状物质,厚度不一。它由多糖和蛋白质组成。

1.抗干燥、抗吞噬作用2.养分储存 3. 渗透屏障 4. 表面粘附 5. 细菌间信息识别 6. 代谢废物的堆积

7.什么是“束缚细菌测试”?如何证明鞭毛的运动机制? 8。尝试比较鞭毛、菌毛和性菌毛的异同。 ** 鞭毛是长丝状、波浪状的蛋白质附属物,生长在一些细菌的表面并起到运动的作用。包括3部分:鞭毛丝、基体、鞭毛钩

菌毛细长,短而直,大量蛋白质附属物,调节细菌的吸附。

有性菌毛,结构与菌毛相似,但更长、更粗、数量更少

(1-10个/细胞),具有传递遗传物质的功能,交配所需.

9。描述孢子的结构以及研究孢子的理论和现实意义。 ** 孢子是在细胞内形成的厚壁结构,其结构相当复杂。 .最里面的部分是核心,它包含原生质体并被孢子膜包围。核心的外表面是皮层,由肽聚糖组成,外表面是由一层或几层蛋白质组成的孢子壳。在休眠状态下,能抵抗多种环境条件(耐热性、耐辐射性、耐化学性、干燥性)。对于理论上的意义,孢子的有无、形状、大小和位置是细菌分类和鉴定的重要形态指标;就现实意义而言,孢子的存在可以提高菌株的筛选效率,便于菌株的长期保存,便于判断各种消毒灭菌措施的优劣。

10.如何解释孢子的耐热机制? * 到目前为止,对于孢子耐热性的性质还没有公认的解释。较新的是皮质扩张的渗透调节。皮层肿胀的渗透调节理论:孢子皮对多价阳离子和水的渗透性很差。核心部分的细胞质高度脱水,因此非常耐热。除了皮层膨胀的渗透调节理论外,还有其他理论可以解释孢子高耐热的机制。例如,在孢子形成的过程中,会合成大量营养细胞中没有的DPA-Ca,这种物质会使孢子中的生命大分子形成稳定的耐热凝胶。总之,孢子耐热的机理还有待进一步研究。

1.尝试比较古细菌、细菌和真核生物之间的主要区别。 ** 古生菌含有多糖、糖蛋白或脂蛋白,但不含肽聚糖;

古生菌的醇和甘油通过醚键连接;细菌的脂肪酸和甘油通过酯类连接

真核生物和细菌中典型的磷脂;古细菌的细胞质膜是单层或双层多支链脂肪链。古生菌细胞含有一个染色体,它是一个闭合的环状双链DNA,比细菌染色体小,还有核小体和类似于真核生物的DNA复制蛋白。

古生菌mRNA可能是多基因的,没有RNA剪接;古细菌启动子类似于细菌启动子;

古生菌具有细菌和真核生物没有的 tRNA。改性基地;

古生菌的核糖体为70S,形态多变,不同于细菌和真核生物;延伸因子EF-2与真核生物相似;

2。试着设计一个表格来比较6种原核生物的主要特征。 ** 原核生物的主要群体是:细菌、放线菌、蓝细菌、支原体、立克次体和衣原体。特征对比:略,见周德清对P42的总结。

3.什么是“伯杰手册”?试着简要介绍一下本书的演变过程以及最新一版《系统手册(第二版)》的主要脉络。

2 真核微生物

1.尝试比较细菌、放线菌、酵母菌和霉菌等细胞壁成分的异同,讨论它们的原生质体制备。 * 2.试图展示和解释真核微生物“9+2”型鞭毛的结构和生理功能。 * 3.介绍几种真核细胞特有的细胞器的结构和主要功能

4.介绍菌丝体、菌丝体、子实体、酵母菌、霉菌、蘑菇、芽痕、菌丝、假菌丝等名词。 (一星)

菌丝体:霉菌营养体的基本单位。有分隔菌丝(长管状单细胞,多核)和分隔菌丝(多细胞细胞簇,一个或多个细胞核)有两种类型。

菌丝体:由许多菌丝交织而成的一组菌丝。密集分布在固体营养基质内部并吸收营养的称为营养菌丝体;伸入太空的称为气生菌丝体。两种菌丝体也已经进化为发展出各种专门的结构。子实体:特化的气生菌丝,交织成垫状、贝壳状等。一种生殖器官,其内或上面可形成有性或无性孢子。

酵母:指能发酵糖类的各种单细胞真菌,不是分类学术语。

霉菌:是一些引起物质霉变的“丝状真菌”的总称,不是分类学术语。菌类:又称毒菌,是一些“能形成大肉质子实体的菌类”的总称,不是分类学术语。包括大多数担子菌和少数子囊菌。

芽痕:在萌芽(一种无性繁殖)中,芽与母体分离后会在母体上留下芽痕。

假菌丝:经过一系列的发芽酵母后,子细胞和母细胞并没有立即分离,而是在一个狭窄的区域内连接起来,形成一个莲花状的细胞串,称为假菌丝。

菌丝:细胞串成竹节,细胞相连,隔膜面积与细胞直径相同,称为菌丝。 5、霉菌的营养菌丝体和气生菌丝体有什么特点?它们可以分化成哪些专门的结构? 6、尝试比较各种真菌孢子的特性。 ** 7. 细菌、放线菌、酵母菌和霉菌四大类微生物的菌落有什么区别? * 8. 什么是类锁联合?它的生物学意义是什么?尝试展示这个过程。 * 9. 比较真菌孢子的种类、主要特征和代表种的试验清单。无性孢子:

游动孢子:有鞭毛,会游泳。代表:壶菌。囊孢子:带鞭毛的水生型。代表物:根霉属、毛霉属。

分生孢子:外观极其多样,数量极多,少数是多细胞的。代表作:曲霉属、青霉属。节孢子:柱状,每个孢子同时形成。代表人物:地霉。厚生孢子:形成于菌丝的顶部或中部。代表人物:毛霉。孢子:芽在酵母上形成。代表:念珠菌。

子孢子:恶性孢子,豆形,肾形,成熟时从母细胞中排出。代表:孢子。性孢子:

卵孢子:厚壁,休眠。代表人物:德氏腐霉。

合子孢子:壁厚,休眠,大,暗。代表物:根霉属、毛霉属。子囊孢子:生长在各种子囊孢子中。代表作:脉孢菌属、红曲霉属。担孢子:在地方性担孢子上生长。代表人物:香菇、香菇。

3 种病毒

1.什么是病毒?病毒与细菌有何不同? * 2。名词解释:核衣壳、轻度噬菌体、溶源性 *核衣壳:包括衣壳和核心,是任何真正病毒的基本结构。

轻度噬菌体:侵入细胞后,基因组整合到宿主基因组中,与宿主细胞DNA同步复制,随着宿主细胞的生长繁殖而传承下来。通常,噬菌体不会导致宿主细胞裂解。

溶原性:噬菌体基因组侵入宿主细胞后,整合到宿主基因组中,与宿主基因组同步复制,不会引起宿主细胞裂解。这种现象成为溶原性。 3、病毒核酸有哪些种类? * 4. 什么是毒性噬菌体?以T偶数噬菌体为例,简述其生命周期。毒性噬菌体是指在侵入细胞后,完成复制并完成其生命周期,最终破坏并溶解细菌细胞的噬菌体。

以T偶数噬菌体为例,毒性噬菌体的生命周期——裂解周期可分为5个部分。吸附:随??机碰撞中的噬菌体。尾丝的尖端接触并结合宿主细胞表面的特定受体;侵入:吸附固定后,尾鞘推出尾管,水解侵入细胞壁,插入细胞膜内注入核酸;代谢系统,产生大量病毒蛋白和核酸;组装:新合成的病毒DNA和衣壳蛋白自组装成为成熟的噬菌体;和溶菌酶促进细胞裂解,从而完成子代噬菌体的??释放。

5.什么是一步增长曲线?包括几个时期?各个时期的特点是什么? * 6。动物病毒合成mRNA包括哪7条途径? * 7. 4种子病毒是什么?各有什么特点?

4 营养与培养基 回顾要点:

营养与营养素

微生物为了生存,必须从环境中吸收各种物质进行合成细胞物质,提供能量并在新陈代谢中起调节作用;具有营养作用的物质称为营养物质。营养是生物体吸收和利用营养的过程。自养和异养微生物

必须利用有机碳源的微生物是异养微生物;以无机碳源为唯一或主要碳源的微生物为自养微生物。

微生物的营养类型和例子。

营养类型根据微生物生长所需的主要营养物质,即能量来划分。和碳源。微生物类型。根据对能量、供氢体和碱性碳源的需要,可分为4种: 光合自养型:能源为光,供氢体和碱性碳源(CO2)为无机物。例子包括蓝藻、紫硫细菌、藻类等;

化能自养:能量、氢供体和碱性碳源(CO2)都是无机物,例如硝化细菌、硫细菌等。 化异养:能量、氢供体和碱性碳源都是有机物,例子包括大多数原核生物,所有真菌和原生动物。

营养物质进入细胞的途径和异同

途径包括简单扩散、促进扩散、主动转运和基团易位。它们的异同总结如下: 运输方式:

不通过膜蛋白:通过膜蛋白简单扩散:无能量消耗:促进扩散和能量消耗:

分子变化: active transport Molecular Alteration: Group Shift

识别介质的定义,以EMB为例说明其识别功能的原因。

鉴别培养基是用来鉴别不同种类微生物的培养基。在培养基中加入一种能与某种颜色的代谢物发生反应的指示剂,使其产生某种明显的特征变化,以区分不同的微生物。

比如曙红亚甲蓝(EMB):

曙红和亚甲蓝染料可以抑制G+细菌,所以G-细菌;能分解乳糖的细菌会产生酸,

如果产酸能力强,会被酸性染料伊红染色,并与亚甲蓝结合,将菌落染成深紫色和绿色金属光泽;如果产酸能力弱,菌落会染成棕色;不发酵乳糖的细菌不能产酸,即不会与伊红结合,菌落呈无色透明。

因此,在EMB培养基上根据菌落的颜色可以鉴定出3组微生物。

5 代谢

1.在化能异养微生物的生物氧化中,底物脱氢和产能的主要途径有哪些?尝试比较路径的特征。

2.什么是无氧呼吸?各种无机盐呼吸和富马酸呼吸的简要比较。

3.尝试比较呼吸、无氧呼吸和发酵的异同。

4.描述细菌鉴定中的检测原理。

5.尝试比较同型和异型乳酸发酵。 6、细菌的酒精发酵途径是什么?它与酵母的酒精发酵有何不同?细菌酒精发酵有哪些优势?

7.在化能自养细菌中,亚硝化细菌和硝化细菌如何获得其生命活动所需的ATP和还原力[H]?

8.什么是循环光和磷酸化?什么是无环光和磷酸化?

9.什么是乙醛酸循环?关键反应是什么?描述其在微生物生命活动中的重要作用。

10.什么是生物固氮?哪些微生物可以固氮?描述一下目前已知的生物固氮生化途径?

11.既然固氮酶在好氧条件下会失去催化活性,为什么大多数固氮菌(包括蓝藻)都是好氧菌呢?试简述不同类型好氧固氮菌的抗氧化机制。

12.试着用一个简单的图(不用写分子式)来表示肽聚糖在细菌细胞壁上的合成途径。 哪些化学因素会抑制它的合成?它的抑制位点呢?

13.为什么青霉素只抑制新陈代谢旺盛的细菌?它的抗菌机理是什么?

有氧呼吸、无氧呼吸和发酵与氧化磷酸化在氢转移剂、氢受体、最终产品、产能机理和生产效率方面的比较,底物水平磷酸化、自养微生物的光磷酸化特性及生长缓慢的原因?两用代谢途径和代谢补给序列的定义及意义

生物固氮六要素及不同固氮菌的避氧机制 氮六要素固定是:

能量供体ATP(N2:ATP=1:18-24) 还原力[H]及其转移载体:还原力由NAD(P)H2提供;转移载体:铁氧还蛋白(Fd)、Flavoredoxin(Fld)固氮酶(Diazotase and Nitrogen Reductase)底物N2 Mg2+ 严格厌氧微环境避氧机制:

好氧自生固氮菌 呼吸保护的抗氧化保护机制:极强的呼吸作用迅速消耗氧气

构象保护:固氮酶形成一种特殊的构象,没有固氮活性,但可以防止氧损伤。产氧光合生物(蓝藻)固氮酶的抗氧化保护机制分化为特殊的还原性异胞

非杂细胞蓝细菌:固氮酶白天和夜间分别从豆科根瘤菌中的抗氧化保护机制

< p> - 豆血红蛋白:通过氧化态(Fe3+)和还原态(Fe2+)的变化起到缓冲作用,控制游离氧水平

微生物代谢调控及其在发酵工业中的应用意义

6 生长与控制

1.微生物的生长和繁殖有什么关系? 研究它们的生长繁殖的理论和现实意义是什么?

2.单细胞微生物的典型生长曲线包括哪些时期? 影响滞后期长短的主要因素有哪些?滞后期的特点是什么?练习 如何缩短它?典型的增长曲线包括:滞后期、指数期、稳定期和衰减期。

滞后期:主要特征是:1)生长速率常数为0,2)细胞形态变大或生长,3)细胞内RNA尤其是rRNA含量增加,4)合成代谢活跃的,5) 对不利的外部条件敏感。影响滞后期长短的因素包括:接种年龄、接种量、培养基组成;在实践中,可以通过增加接种量和使用营养丰富的天然培养基来缩短滞后期。

指数期:主要特点是:1)最大生长速率常数R,2)平衡生长,3)活跃的酶系统和旺盛的新陈代谢。应用:由于整个种群的生理特征相对一致,细胞成分生长平衡,生长速度恒定等优点,指数期种群可1)用作代谢、生理和酶学研究的良好材料,2)最适合增殖的噬菌体。宿主,3)发酵工业中用作种子的最佳材料。

稳定期:主要特点是:1)新增细胞数等于死亡细胞数,2)细胞产量达到最大值。进入稳定期的原因有:1)养分消耗,2)养分比例失衡,3)有害代谢物积累,4)理化条件日益不适宜。

3.单细胞微生物的典型生长曲线包括哪个时期? 指数周期的特点是什么?这一时期微生物的应用有哪些?

4、稳定期有什么特点? 稳定期的原因是什么?

5.什么是同步增长? 尝试用Helmstetter-Cummings方法来说明微生物同步生长的方法。同步生长是指通过同步培养技术使微生物种群中的每个个体处于同步生长状态的生长状态。方法包括1)环境条件诱导法(氯霉素抑制蛋白质合成、细菌孢子诱导萌发、藻细胞明暗控制);机械筛选法(体积、尺寸相似),包括 Helmstetter-Cummings 膜洗脱法。

Helmstetter-Cummings 膜洗脱法使用过滤器吸附带相反电荷的细胞,然后用新鲜培养基进行洗脱。未吸附的细胞首先被洗脱;然后,由于吸附细胞的分裂,它们的子细胞被培养基洗脱,可以收集新滴落的培养基以获得相同的非生长细胞。

6.什么是持续文化? 尝试比较两种连续培养箱(浊度仪和恒化器)的特点和应用范围。一种溢流培养技术,补料新鲜培养基,使微生物的液体培养物长期保持稳定高速生长状态。

7.尝试比较灭菌、消毒、防腐、化疗的特点(原理、对象等),并举例说明。

7 遗传学和育种

术语表:??遗传和变异性

基因型和表型

修饰突变

p>

基因突变

营养缺陷型

自发突变

转化

颠换

移码突变点突变

突变率

野生型

转化

转导

感受态细胞

失败的转导

有缺陷的噬菌体

结合

因子F

产卵再生

培养物收集

1.描述证明核酸是遗传物质的三个经典实验。为什么他们都选择微生物作为研究对象?

2.比较通用转导和局部转导之间的异同。

3.描述基因突变的类型。

4.微生物遗传物质有多少种方式存在?

5.你能找到只对某个基因有特定诱变作用的化学诱变剂吗?为什么?

6.描述微生物突变的规律。

7.你能设计一个筛选营养缺陷型突变体的方案吗?

将养分作为培养基中唯一的碳源、氮源或其他必需的养分,然后对样品进行培养;形成的菌落即为筛选结果

< p> 8。尝试比较大肠杆菌中F因子的几种途径和常见的杂交结果

9.什么是细菌降解?

degeneration(退化,退化?):在培养或保存过程中,由于自发突变的存在,一些原有优良生产性状的退化,遗传标记的丢失,等。一种称为细菌衰退的现象。

导致衰退的常见原因是基因突变和隔离。常见的衰退现象包括:1)菌落和细胞形态发生变化; 2)生长速度慢,孢子越来越少; 3)抵抗力和对恶劣环境的抵抗力减弱; 4) 代谢产物产生能力或其对宿主的影响 寄生能力下降

10.描述菌种保存的原则和方法。

8个生态

没有问题,重点

9个感染和免疫复习题

strong>致病性、毒力、外毒素、内毒素、类毒素、抗原、抗体、单克隆抗体、过敏、免疫佐剂、抗原决定簇、抗原结合价

病原微生物?

一方面,侵袭力,包括吸附入侵能力、繁殖扩散能力、抵抗宿主防御功能;另一方面,破坏能力,包括对宿主细胞的直接破坏,??产生毒素(Exotoxin,Endotoxin)。

说明了抗体在保护宿主健康方面的作用。难的。

常用的免疫学技术有哪些?主要原理是什么?血清学反应

凝集反应:颗粒抗原与抗体在电解质存在下结合,形成可见的凝集物沉淀反应:可溶性或胶体抗原与相应抗体结合后,在电解质存在下形成适量电解质 肉眼可见的沉淀

经典:环状沉淀、絮状沉淀

现代:单向免疫扩散、双向免疫扩散、反免疫电泳、火箭电泳,二维免疫电泳免疫荧光抗体技术:利用已知的荧光抗体浸润含有待测抗原的细胞或组织切片,发生特异性结合形成复合物粘附于细胞,不易被洗掉。在荧光显微镜下变成荧光可见物质ELISA法:先用酶标记抗原或抗体,利用酶对底物的反应来指示抗体或抗原反应的特异性

单克隆抗体技术:

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单克隆抗体:由 B 细胞杂交瘤的单个克隆产生的高特异性抗体,仅识别抗原分子的特定抗原决定簇

基因工程抗体:通过 PCR 抗体通过技术获得的基因或抗体基因片段,再与合适的载体重组,导入不同表达系统产生的抗体。有些人出现剧烈腹痛、恶心、呕吐、腹泻、四肢潮红、荨麻疹、头痛、头晕等症状 15吃完菠萝几分钟后会出现舌头刺痛等症状。发生机制是什么?如何治疗?如何防止它发生?

10个分类

1.什么是物种?什么是新物种?如何代表一个物种和一个新物种? * 2。术语菌株,标准菌株,菌株,克隆,病毒菌株,菌落,细菌草坪,分离物,纯培养和菌株之间有什么区别? * 3. 什么是五界系统?谁提出的?它的优点和缺点是什么? ** Whittaker 提出的五界系统包括动物界、植物界、原生生物界、真菌界和原核生物界。其优点是:1)反映了从原核生物到真核单细胞生物,再到真核多细胞生物的三个进化阶段; 2) 表现为光合营养、吸收营养和摄食营养三个阶段。进化的方向。缺点是原生生物界的生物复杂、混沌、亲缘关系较远,不一定有共同的原核祖先,似乎也不能算是自然分类群。

4.什么是核酸分子杂交?它在微生物分类学鉴定中的应用是什么?

5.讨论以16SrDNA作为分子标记物对细菌进行分类鉴定的优势和基本操作步骤 * 6. 用于微生物鉴定的经典指标有哪些?

7.随着微生物鉴定新技术的应用,经典的分类指标是否会被淘汰?为什么? 8。给定一种细菌培养物,您如何将其识别为一个物种? ** 在获得微生物的纯培养物后,首先测量一系列经典且必要的鉴定指标,如个体种群形态、生理生化反应特征、生态特征、生活史等;然后根据这些指标搜索权威菌。鉴定手册。如在查阅鉴定手册过程中遇到困难,应按要求确定其他相关指标。

党建工作总结 篇5


党建工作汇报

几年来,我村在区委区政府、乡党委政府的坚强领导下,在村两委共同努力下,在全体党员、村民代表、组长、群众的支持配合下,切实将各项工作落到实处,基层党组织得到加强,集体经济稳中有升,基础设施建设进一步巩固,人民群众的安全感获得感进一步增强。现将四年工作汇报如下:

四年来,我们坚持党建统领,取得一定成效,将军村党支部  年荣获全省“五个好”基层党支部称号,  年荣获安庆市美丽乡村建设示范点称号。2016年以来,作为区委尹书记党建工作联系点,我们同时倍感荣幸,同时也倍加压力。我们时刻以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。认真落实区委“六六”部署,围绕乡党委开展的“晨读夜话+民情日记”工作,建立“将军晨事”制度,全面覆盖全体村民,将十九大精神渗透到各项工作中,确保“学懂、弄通、做实”十九大精神,不断提升党组织战斗力、凝聚力和号召力,不断提高村民幸福感和获得感。

一、抓学习,提升干事创业能力。一是认真组织村两委,全体党员、村民代表及时开展学习党的十九大精神,《中国共产党章程》(修订版)和以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,落实好省、市、区、乡各项决策部署。二是加强自身学习政治,理论,国家法律、法规和惠农政策自身业务知识及“三农”适用技术等。三是以集学与自学相结合,学以致用、学用结合,不断提升综合工作能力。

二、抓班子,促进集体凝聚力。一是统一思想,在广泛征求意见的基础上,围绕滨江沿湖资源,做活“水文章”,建设生态休闲观光村的发展定位,提出争创长风一流村的争先进位目标;二是加强团结,每年召开两次专题组织生活会,谈心交心、消除误会、相互取长补短;三是提升素质,定期组织集中学习,以自学与集学相结合,增长知识面。三是加强党员教育,依托远程播放系统,图书室各类书刊等,增加党员经常性培训,让党的政策和致富本领入脑入心,实施“党员政治生日”制度,通过在党员入党日这天向党员寄送“政治生日”贺卡和电话谈心等方式增强党员身份意识;四是加强党员管理,严格落实“三会一课”制度,对不履行义务的党员及时警示。五是抓好村两委换届选举工作。营造良好宣传氛围,把握时间节点紧扣环节,程序到位,落实到位,切实做到“十个严禁”广泛开展“五个一”活动,始终把纪律和规定挺在前面,营造风清气正的换届环境。

三、抓服务,增加群众向心力。一是结合每年年初村党组织和党员承诺为民服务事项,年底接受评议,评定星级组织和星级党员。二是积极开展“红领先锋、创建先锋、发展先锋、突击先锋、服务先锋”,引导党员在各项事务中发挥先锋模范作用。三是认真落实“四议两公开”制度,对重大事项按照程序召开会议进行公开,让党员和群众参与决策,消除疑虑。

四、抓经济,增强组织战斗力。一是积极推进土地流转。利用本村土地资源和水面资源优势,拓展养种植业。二是打造“一村一品”精品品牌。结合村内现有品牌资源(如黄桃等),及沿堤30米平台土地资源,拓宽农村经济发展渠道,吸引打造新品牌,发展新项目。

五、抓党建,增强支部战斗力。一是抓党员发展,控制总量,慎重发展,成熟一人发展一人,本届支部发展两名预备党员。有效缓解党员队伍老龄化,年轻人外出,农村空心化现象加重,党员发展源头狭窄,现有党员队伍老龄化明显,优秀年轻党员较少,党组织后备力量不足。二是狠抓廉政建设,严格执行《廉政准则》,坚持贯彻执行中央八项规定,坚持厉行节约勤俭办事,坚决反对铺涨浪费。坚持教育为先,防范为主,形成“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围,

七、抓发动,强民风。加大文明创建和乡风创建力度,运用好各类村级活动产所、农家书屋等载体,广泛开展志愿服务,文娱活动等。培育文明,乡风、民风、家风。广泛宣传、深入发动,使建设“生态休闲观光村”成为每个村民的梦想和目标,动员全体村民参与到重点工程,文明创建、美丽乡村建设等各项中心工作,共同建设美丽新将军而不懈努力。

党建工作总结 篇6

一、

作为一名在党建工作的职员,我深知党建工作的重要性。通过学习和实践,我对党建的主要工作有了更加全面和直观的认识。现在,我将对村党建工作进行总结,以期更好地推动农村基层党组织建设和发展。

二、党建文化学习认识

在党建工作中,文化学习是非常重要的一个环节。我们深入学习了党的基本理论、基本路线、基本方略,了解了党的历史和传统,也学习了新时代中国特色社会主义思想。通过学习,我们对党的性质、宗旨、纲领等有了更深刻的理解,对于如何更好地发挥党员的先锋模范作用也有了更清晰的思路。同时,我们也认识到,只有不断加强文化学习,才能不断提高自身素质和工作能力,更好地服务于人民群众。

三、案例分析

在村党建工作中,我们遇到了一些困难和挑战。例如,有些村民对党的政策和方针不了解,不理解;有些村民对集体利益和个人利益的关系处理不当;还有一些村民缺乏法律意识和道德观念等等。针对这些问题,我们采取了一系列措施:一是加强宣传教育,让村民了解党和政府的政策法规;二是加强组织建设,提高村民的组织化程度;三是加强制度建设,规范村民的行为举止。通过这些努力,我们取得了一定的成效。例如,一些村民开始关注集体利益和个人利益的平衡问题,一些村民也开始遵守法律法规和道德规范。这些都是对我们工作的肯定和支持。

四、同事和领导的感激之情

在村党建工作中,我和我的同事们得到了领导的高度重视和大力支持。领导们不仅为我们提供了良好的工作环境和资源保障,还给予了我们充分的信任和鼓励。我们的同事们也非常敬业和专业,他们积极参与到工作中来,相互协作、相互帮助,共同完成了各项任务。我们对领导和同事们的支持和帮助表示衷心的感谢!

五、制度敬畏之心

在村党建工作中,我也深刻感受到了制度的约束力和重要性。制度是保证工作有序开展的重要保障之一。我们要时刻保持敬畏之心,严格遵守制度和规定,确保各项工作都在合法合规的前提下进行。同时,我们也要不断完善制度体系,使其更加科学合理、高效便捷。只有这样,才能更好地服务于人民群众,为社会发展做出更大的贡献。

六、与展望

我在村党建工作中的收获颇丰。通过学习和实践,我对党建的主要工作有了更加全面和直观的认识;通过案例分析和同事领导的感激之情,我更加坚定了做好党建工作的信心和决心;通过对制度的敬畏之心,我更加明确了未来工作中的方向和方法。未来,我将继续努力学习、认真工作、勇于创新、敢于担当为推进农村基层党组织建设和乡村振兴事业贡献自己的力量!

党建工作总结 篇7

XXX办事处非公党建工作总结

今年以来,围绕着XXX管委会关于加强非公企业党建工作的要求,在管委会组织部的直接领导下,XXX办事处始终坚持把发展壮大非公企业党建工作作为促进全办事处经济发展的重要动力来落实,努力扩大非公企业党建工作的覆盖面,不断提高党建工作水平,促进了办事处非公经济的快发展。现将今年非公企业党建工作汇报如下:

一、工作成效

截至8月底,办事处辖区内共有非公企业1家,系xxx有限公司,该公司创建于2001年,位于XX路北段,是一家专业从事建筑废弃物收集、运输、处臵、研发和资源化再利用的企业。该企业现有党员2人,办事处专门派驻有1名的党建指导员。

二、主要做法

(一)立足组建

办事处始终把组建党组织作为非公有制企业党建工作的一项基础性工作来抓,通过加强领导、深入调查、广泛宣传,采取灵活多样、行之有效的措施,切实加大了组建力度,使党组织的组建面不断提高,从而不断扩大党组织的覆盖面。

(二)加强领导

1 办事处建立了党政领导联系非公有制企业党组织的制度,通过选派经验丰富的党员担任企业的党支部书记等方式,及时指导企业支部开展党建工作,切实做到了非公有制企业党建工作有人抓、有人管、有人落实。

(三)深入调查

为了使非公有制企业党组织组建工作不留“空白点”,办事处经常深入企业调查研究,全面了解非公有制企业发展状况和开展党的工作情况以及非公有制企业主的思想动态,及时为组建工作提供动态数据。

(四)突出宣传

企业主对党建工作的支持与否是影响组建工作的一个重要因素。对此,办事处突出了对非党员厂长、董事长的宣传教育,结合企业主的思想动态,合理设臵工作载体,开展宣传活动,有力地扩大了党建工作在非公企业中的重要性。

三、存在问题

虽然办事处加大了非公企业党建工作力度,取得了一定的成绩,但办事处现有的非公企业党建工作依然存在诸多不足。

(一)发展党员难

由于大多数企业用工不固定,从业人员的工作稳定性差,导致了发展党员难。党员职工的流动性和不稳定性,决定了对党员的教育管理非常难。非公经济组织中的下岗

2 党员、流动党员和退休党员流动性和不稳定性很突出,有的下岗失业,有的长期在外打工,有的经商务工、小商小贩,有的生活都难以维计,一些同志认为要不要党员资格,转不转党组织关系,通知开会学习去不去都无所谓了,极个别党员失去了联系,原单位党组织开展活动、组织学习、收取党费根本通知不到人。

(二)党组织组建难

一是企业员工素质普遍不高,已有党员基数小,难以促进企业积极成立党支部;二是党内组织生活和党内活动开展的不正常。由于制度建设的滞后、部分非公有制经济组织党建得不到业主的重视以及党组织的角色定位难以把握,党内组织生活和党的活动在时间、阵地、经费等方面得不到充分保证,党组织在实际工作中无所适从,党内的组织生活和党内活动不能正常开展。

(三)活动形式单一

非公企业党组织在开展活动方面大多存在形式单一的现象,不能充分调动职工的积极性,严重影响了党组织作用和党员作用的发挥。

四、努力方向

(一)加强宣传

办事处会加大对非公企业党建工作的宣传,营造良好的创建氛围,进一步加强非公企业党支部的规范化建设,3 努力寻找克服发展党员难、党组织组建难的工作难题的有效解决办法。

(二)提高认识

提高思想认识,增强抓好非公有制经济组织党建工作的责任感和紧迫感。在下一步加强非公有制经济组织党的建设工作中,办事处要突破传统党建工作格局的影响,着力于党建理念与工作思路的创新,大胆地闯,大胆地试,这不仅有利于党对非公有制经济组织的政治领导和经济监管,也有利于加强党同群众的联系,有利于团结带领非公有制经济组织员工努力工作,促进非公有制经济健康发展。

(三)模范带头

办事处将在现有工作基础上继续抓好现有党员的先进性教育,使党员在企业中发挥好应有的模范带头作用,充分在企业的生产经营过程中发挥作用,达到“以一带十”的效果,从而不断壮大非公企业的党员队伍建设。

2014年9月3日

党建工作总结 篇8

一、抓实标准化建设,发挥党组织战斗堡垒作用

一是开展标准化学习教育。实施“X名党员党性教育大轮训”,学思践悟,提升能力,2018年连续举办X期、每期XX人。在各机关新建XX所微型党校作用明显。充分利用XX个教育基地,讲好党的故事,传承红色基因,永续红色血脉。

二是组织标准化党的活动。进一步规范“三会一课”流程,突出“痕迹化”管理。做到会前有计划,会中有记录,会后有小结,检查可追溯。开展“主题党日”,突出主题,内容鲜活,注重党性锻造。提高政治站位,集中培训和大型活动中都举行庄重的佩戴党徽、护送党旗入场、重温入党誓词、奏唱国际歌等仪式,激发党员在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党的使命感。开展党员“政治生日”纪念活动,党组织在党员入党日寄送政治生日卡,并与党员谈一次心、送一本书、重温一次入党誓词。

三是建设标准化基层党组织。依据党章和基层组织工作条例,规范党的思想、组织、作风、反腐倡廉、制度、保障机制、责任体系建设等7个方面党建标准,细化、量化XX项工作目标,项目化管理,标准化运行。实施市、县、乡党组织标准化三级联创,一年一个新台阶,三年实现全覆盖。按照“标准化—规范化—科学化”的递进层次,确保创建的连续性和广泛性,力求梯次推进、久久为功。

二、抓实积分制管理,创新党员教育、管理、监督机制

一是制定科学的考评标准。把“合格党员”的标准具体细化为XX项标准。按照工作分值、激励分值和评议分值进行考核,使对党员的要求落细、落小、落实。党员积分制管理把党员参与集体活动、奉献爱心、勇于创新、建言献策、调查研究、干事创业等内容全部融入,“一把尺子量到底”,用量化积分来评定党员优秀、合格、基本合格、不合格,真正形成看得见、摸得着、可操作、易考评的科学考核评价体系。

二是建立完善的积分运行机制。发挥基层党支部在党员管理中的主体作用,支部对党员进行积分登记。按照“个人申报—记录员初审—党支部确认—上报备案—汇总公示”的流程进行。每名党员如实填写《党员积分手册》,将“四讲四有”“四个合格”的表现详实记录。月底记录员打分初审,党支部审核汇总,报上级党组织审核备案。每季度进行公示。在此基础上,进行年终总评,得出年度积分。党员申报个人积分,进行自我监督;群众对党员作出评议,进行民主监督;支部审核定级,进行组织监督。

三是形成向上的积分运用导向。党员积分制管理推动着党员主动参与组织生活,踊跃参加社会公益志愿服务,使合格的标尺立起来、先锋的旗帜树起来。量化“积分表”变成了工作“助推器”,党员管理实现了“精准化”。广大党员亮出党员身份,佩戴党徽上岗,叫响“我是党员,向我看齐”,形成了比学赶帮超的浓厚氛围。党组织强化党员积分结果运用的导向作用,对评为“优秀”的党员在学习培训、干部任用、评先树优等方面挂钩激励。

三、抓实金牌服务机关创建,树立为民、务实、清廉形象

一是铭记“岗位就是责任”。在市直机关设置“服务指示牌”,做到“三亮”(亮职责、亮身份、亮承诺)、“两告知”(告知办公电话和服务热线、告知服务监督电话)、“四标示”(对工作人员在岗、开会、公出、请假作出标示)。依据“政务公开、办公环境、服务礼仪、工作纪律、效能效率、管理流程、规范执法、工作质量、廉洁从政、机制建设”十项标准,争创规范、高效、优质、公平、诚信的金牌服务机关。

二是倡树“党员就是旗帜”。在全市选派XXX名干部担任农村“第一书记”,开展驻村帮扶,强班子带队伍、兴产业促发展、办实事惠民生。创新建立“学明比考”四位一体工作机制,搭建“e线扶贫管理平台”,实现“第一书记”在岗履职、同台打擂实时化、动态化。实施“扶贫增收、强村富民”工程,带动贫困村摘帽。组织党员定期到社区报到,开展“党建扶贫——机关党员在行动”活动,打好扶贫开发攻坚战。

三是叫响“领导就是榜样”。开展领导干部“联村为民”活动,市委每名常委联系1个后进村、1个特色村,抓好“九个一”,即开展一次蹲点调研、上一堂党课、帮建一个好班子、完善一套好制度、寻找一条强村富民好路子、兴办一批利民惠民实事、打造一个好环境、化解一批信访矛盾问题、撰写一篇调研报告;开展“千名干部联千企”活动,联党建、联发展、联创新、联安全、联服务;开展市级党员领导干部在分管行业基层党组织中领创党建示范点活动。