转正心得体会

转正心得体会(模板十五篇)。

以下是小编为您整理的一些“转正心得体会”的内容。当我们从某个阶段收获成长，我们可以随时去用笔记录心得体会。心得体会的积累让我们更加深刻地理解世界。请将此页收藏并分享给身边的朋友！

转正心得体会【篇1】

在一个公司里，员工转正无疑是一件重要的事情。转正意味着公司对员工的认可，也意味着员工在公司内发展的新起点。作为一个正在转正的员工，我通过这段时间的努力和经验，积累了一些转正工作的心得体会，希望与大家分享。

作为一名员工，要提前了解转正的相关政策和流程。每个公司的政策不尽相同，了解并遵守公司的规定是员工必备的素质。转正申请的具体时间、材料准备、申请流程等都需要提前了解清楚，以免因为疏忽而影响了转正的机会。

认真对待工作，积极争取更多的工作经验和技能。作为一名转正员工，要有责任感和使命感。不仅要完成手头的工作任务，还要主动争取更多的学习机会，积累更多的工作经验。可以向同事请教，参加公司提供的培训课程或者主动参与一些团队的项目，主动学习新的知识和技能，积累属于自己的竞争优势。

与同事和上级建立良好的关系至关重要。良好的人际关系是一个员工能否顺利转正的重要因素。与同事互相支持、协作，建立互信互助的工作氛围，能够提高工作效率，更好地完成各项任务。与上级保持良好的沟通，积极寻求反馈和建议，不断改进自身工作表现，也有利于顺利转正。

另外，自我评估和总结也是非常重要的。在工作中，我们要时刻检视自己的优缺点，发现问题，并积极改进。做好一份自我评估，深入地分析自己的工作表现，审视自己的优势和不足，可以更好地认识自己，寻找提升的空间，为成为一名优秀的员工打下基础。在总结工作经验的同时，也要积极寻求同事和上级的意见和建议，借鉴他们的经验和智慧。

转正前的面试或考核也是转正过程中的一项重要环节。面试是公司对员工进行评估、确认员工能力和绩效的重要手段。在面试中，我们要注意表达自己的实际工作情况和发展计划。另外，要积极回答面试官的问题，展现自己的专业知识和技能，同时也要主动提出自己在工作中遇到的困难以及解决方案。在考核中，要展现出自己的工作能力、学习能力和团队协作能力，通过优秀的表现来争取到转正的机会。

要保持积极向上的态度。工作中会遇到各种挑战和困难，但我们要保持积极的心态，勇敢面对，并用积极的行动去解决问题。同时，要有耐心，毕竟成长和转正需要一个过程，不要因为一时的困难而放弃。相信自己的能力和潜力，坚持不懈地努力，就一定能够顺利地通过转正的考核。

通过自己的经历和努力，我深刻认识到，转正不仅需要具备扎实的专业知识和技能，还需要在工作中展现出优秀的工作态度和团队精神。只有不断学习、进步，与同事们互相支持合作，认真工作并保持良好的心态，我们才能在转正的道路上越走越远。

这是我的员工转正工作心得体会，希望能对其他即将转正的员工有所帮助。每个人在转正的过程中都会遇到不同的困难和挑战，但只要坚持自己的目标，并付诸行动，相信大家一定能够顺利地迈过这一道坎。祝愿大家在转正的道路上取得好的成绩！

转正心得体会【篇2】

作为一名员工，转正是每个人在职业生涯中的重要里程碑。这是一个机会，让证明自己的能力和价值，进一步融入团队，并为公司的发展贡献力量。在我经历了这个过程后，我收获了许多宝贵的经验和体会。

应该在试用期中全力以赴。试用期是展示自己的机会，要竭尽全力发挥自己的优势，努力展现自己的才华和能力。对于工作的态度要端正，要有责任心和主动性。工作时间要严格遵守，不早退晚到，积极完成工作任务。要保持谦逊，虚心向同事学习，主动承担与自己能力相符的工作，并积极配合团队工作。只有这样，才能得到同事和上司的认可，有更多机会展示自己。

要不断学习和提升自己的能力。员工转正不仅仅是对过去工作的肯定，更是对未来发展的期待。因此，不能满足于现有的能力，而是要主动寻找机会不断进行学习和提升。可以参加公司的培训计划，学习新知识和技能，提高自己的综合素质。也可以主动请教同事和上司，争取获得他们的指导和建议。只有不断学习和提升，才能适应公司的发展，为公司带来更多的价值。

需要积极参与团队合作。公司更加重视团队的协作能力和合作精神。作为一个员工，不能只关注自己的工作，而是要积极参与团队的活动和讨论，并展现出自己良好的团队合作能力。在工作中，应该与同事保持良好的沟通和合作，共同完成团队的目标。如果遇到困难和问题，要及时向同事和上司求助，共同解决。而且，还可以主动提供帮助和支持，帮助团队成员解决问题。只有在团队合作中发挥优势，才能使团队更加高效和卓越。

要保持积极乐观的心态。转正的过程可能是漫长的，也可能是困难的。面对挑战和困难时，不能灰心丧气，而是要坚持下去，保持积极乐观的心态。要相信自己的能力和价值，相信自己可以成功。同时，也要相信公司的选择，相信公司对的期望和认可。只有积极乐观地面对困难，才能够克服障碍，取得成功。

通过这次转正的过程，我深刻认识到，转正不仅仅是获得工作合同的肯定，更是自我提升的机会。只有在试用期中全力以赴，不断学习和提升，积极参与团队合作，保持积极乐观的心态，才能在转正的过程中获得成功，并为公司的发展做出更大的贡献。希望我的心得体会能给其他员工转正的同学们带来一些启示，帮助他们在这个过程中获得更好的成长和发展。

转正心得体会【篇3】

自8月份以来，很荣幸加入到新鸿基制造部从事氧化委外工作。转眼近三个月的试用期将过，在领导和同事们的帮助和配合下，基本了解了公司的相关工作流程，基本掌握了一些工作技巧，大概熟知了一些主要的常见的生产产品。

委外氧化之前需要做一些准备性的工作，图纸的确认与打印，氧化单价的确认，相关量具的借用准备，委外零部件的数量的清点及包装，委外加工单,氧化任务单，图纸和规确认单，都需一一准备就绪。外发后与供应商确认氧化交期，对委外氧化状态进行准确的追踪，确保能够如期回来。氧化回来后再核对实际的回料数量，然后报检，将氧化件拉至待检区待检。虽然步骤多，显得有些繁琐，但每步都不能缺，需要仔细认真的对待。氧化过程的跟进也需要与供应商进行有效的沟通与协调，要让供应商配合我们的生产节奏，给到我们一个合理的有效的计划安排。

氧化这道工序属于后道工序，因此氧化的交期直接影响着产品的最终交期，控制氧化的及时交货率与氧化合格率变得尤为重要。生产各个节点的有效控制，包括质检周期的控制，都是我们能够准时交货的重要因素。

在接下来的工作中，我还需要继续努力学习弥补自己的不足。多走访氧化厂，近距离与氧化厂专业人员交流学习。协助钳工返修氧化不良品，总结不良原因及返修措施，不断提高解决实际问题的能力与专业知识水平，为新鸿基能够做出自己的一份贡献。

转正心得体会【篇4】

投资顾问转正心得体会总结

作为投资顾问，我在转正过程中积累了丰富的经验，并体会到了许多重要的教训。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，旨在帮助其他投资顾问更好地适应工作环境并取得成功。

首先，作为投资顾问，我们需要具备丰富的专业知识和能力。在转正之前，我通过积极参与培训课程和学习投资相关的经济学理论，为自己打下了坚实的知识基础。然而，我也明白知识的积累只是一个起点，真正的挑战是能够将这些知识应用于实际的投资决策中。在实践中，我不断总结经验，与同事交流讨论，并借鉴成功的投资案例，提高自己的分析和判断能力。

其次，与客户的沟通和交流能力也是投资顾问不可或缺的重要素质。转正之后，我与各类客户接触的机会明显增多。无论是与个人投资者还是机构客户，都需要我们能够用简明扼要的语言解释复杂的投资策略和分析报告，帮助他们做出正确的决策。因此，我非常注重提升自己的沟通能力，通过参加演讲训练、写作培训等活动，提高自己的表达能力和语言组织能力，并学习倾听和理解客户需求的技巧。

另外，专业的道德和职业素养是投资顾问必备的品质之一。我们必须始终坚持诚信、客观、透明的原则，为客户提供真实可靠的投资建议。在转正过程中，我时刻牢记这些原则，并与同事们保持良好的沟通合作，共同维护公司的声誉和客户的利益。我还主动加入专业协会，并参与一些行业活动，不断学习和研究最新的行业动态和投资趋势，以提供更加精准和有针对性的建议。

此外，投资顾问还需要具备优秀的时间管理和应变能力。投资市场变化多端，时刻处于不断演化的状态。作为一名投资顾问，我必须能够灵活应对各种突发情况，及时调整投资策略。因此，我制定了详细的工作计划，并严格按照计划进行工作。我还学会了灵活处理各类问题和挑战，包括团队内部的冲突、客户的投诉等，采取有效的方法解决问题，维护良好的工作氛围和客户关系。

最后，我坚信持续学习和不断提升是投资顾问事业成功的关键。转正只是一个起点，接下来的工作道路上，我将继续学习行业最新的知识和技术，提高自己的专业能力。我会积极参与内训和外训，深入研究前沿的投资理论和实践，扩展自己的视野和思维方式。此外，我还计划积极参与行业会议和学术交流，与同行们分享经验和学习心得，不断拓展自己的人脉资源和行业影响力。

通过总结自己的经验和体会，我深刻认识到投资顾问这个职业的复杂性和挑战性。转正只是开始，成功需要不断努力和不断进步。我相信，只要坚守初心，不断学习和实践，我能够在这个职业中取得更好的发展和突破。

转正心得体会【篇5】

不知不觉间，到达施工现场工作学习已有两个多月了，虽说上工地的时间一点儿也不算长，但对于一个初入工作岗位进行工作、学习的新人来说，这短短的两个月时间也让我学到了很多东西，有很多收获。

首先从工作技能方面说起，这也是最重要的。进入工地我学的是质检方面的工作。在公司学习期间，张师父已经教我们学习了相关质检资料的制作与填写，但当时因为没有亲身做过质检方面的工作，学习起来难免有种纸上谈兵的空洞，没有与现场实际相结合的经验，所学的知识也难免显得有些抽象。来到施工现场，亲身参与到质检工作后，对以前所学的东西有了更深刻的了解，也有了更多新的感悟。我觉得作为一名合格的质检员需要有两种素质能力：一是熟悉与质检相关的各种规范、规程等的要求与内容，不说做到倒背如流，也应该能在第一时间回忆起相关内容，并且迅速找到其在规范上的具体出处，并且熟练灵活运用到实际工作中去；二是在平时的施工活动与验收活动中，能够一丝不苟，认真细致地进行检查工作，这不仅要求我们要对施工图纸进行充分的熟悉与深入的认知，还要求我们要有一个端正的工作态度，不放过任何一个可能出错的地方，防患于未然。同时也应该防患于平时，在日常的施工活动中，多进行现场的旁站与检查，发现问题，即时通知施工队进行整改，不拖延，不漏过，不对后续工作进度造成不利的影响。在质检工作中，资料也占了很大的一部分，资料比较多，各种填写要求也不尽相同，例如报验单、验收记录（检验批的，分项工程的，分布工程的等等）、混凝土浇灌申请单以及各种试验报告等等，在进行各种质检的日常工作的同时，相关质检资料的制作也相当重要，这些资料即要求准确，也要求即时跟上施工进度，不能滞后，更不能缺漏不全。因为资料较多，而日常又要旁站施工现场，所以质检资料的制作、又需要有预见性，根据施工进度提前将相关资料制作齐全，这样也可以提高工作效率，同时将更大的精力放到现场的旁站、检查中。

在为人处事方面，也学到很多。作为一个学徒，首先要处理好的便是与师父之间的师徒关系。师父既是我们工作上的师父，也是我们生活上的师父，遇到不懂的、无法解决的问题时，我们应以虚心的态度向师父请教学习，同时不能因为有些许进步而骄傲自满，学无止境，应时刻保持一个谦虚的学习态度。同时作为一名公司员工，我们还要进行工作，一些自己力所能及的，分内的工作，我们应该勤快一些，多跑腿，多动手，尤其是那些看上去是“纯体力”“无技术含量”的工作，我们也应该积极的去完成。而 对于同事，我们应该积极配合，自己能够帮上忙的时候，应该积极热情，因为土建是一个集体工程，单靠一两个人是不可能干好的，每一个人都是这台大机器的一个零件，只有大家相互配合，团结协作，这台机器才能更好的、更快的运转。同时在工地上，我们也要不可避免的与民工们进行接触，处理好与他们的关系也是非常重要的。民工们一般年龄都比较大，同时文化素质相对较低，我们年轻人应该有礼貌、客气的与他们进行交流，遇到争执时，也应该以合理的方法、态度解决争执矛盾。

在个人生活方面，我建立起了一个适合自己的、合理的工作学习生活时间表。每天除了正常的上班时间，晚上也会有一段学习时间，去进行今天的工作学习总结和记录，然后还会有一定的娱乐时间，将单调的工地生活丰富起来，同时保证工作学习两不误，让自己一天的生活更加充实，有意义。

再回过头来看这段自己刚到工地的短短的两个月，发现时间过得真快，自己还有太多的东西不懂，自己还有太多的东西需要去学习。但凡事总要有一个过程，想要学有所成，需要的是数十年如一日的毅力，需要的是不懈的坚持，尤其是土建这一行，需要经验的积累。我才刚刚起步，我会保持一颗谦虚好学的心态，积极主动去工作学习生活，提高自己的能力，做好自己的本职工作，坚持不懈，一步一个脚印地前进。千里之行，始于足下。万里江河，发于溪泉。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。不管是面对什么样的工作，都要保持这样的心态，去工作，去学习，去生活。

短短数字，远无法将我的所学所感所悟记录完全。思来想去，便将自己最深刻、最强烈的感受记录下来，作为这段时间的总结。

转正心得体会【篇6】

这几天通过各方面的资料搜集,让我对德邦物流公司有了新的认识和感悟.

走进德邦,无论是德邦的荣耀,德邦的文化,还是德邦的发展,都让我十分的感兴趣,不自主的想要去了解它.尤其是德邦的发展史,更能让我们了解德邦物流.

一九九六年9月公司创始人、总经理崔维星涉足货运业务.直至今日,德邦物流已有560家营业网点覆盖全国25个省、市、自治区,1000余台车辆穿梭于500多个城市和地区,10000多名员工对您的货物全程呵护,保证货物快速、安全到达目的地.这也使德邦物流在同行业中奠定的稳固的基础.德邦拥有众多专业的管理人员,系统理论知识丰富,实践管理经验丰富,再加上其拥有1000余台的车辆,正常运输顺畅,更快捷,更便利,赢得了大家的好评,从而获得了很多荣耀.这也是德邦物流有着优秀的文化理念和规章制度.

管理理念：以人为本,人企双赢, 适度竞争,宽严相济.

德邦人要像发动机那样,认真敬业.

德邦人要像发动机那样,充满激情.

德邦人要像发动机那样,团结协作.

德邦人要像发动机那样,令行禁止.

要想使一个公司步入正轨,顺利的运行,发展,一个健全的规章制度是必不可少的.建立、健全规章、制度.一个成功的企业一定要有一套科学、合理、适合本企业特点的规章、制度,来规范员工的行为.要树立长远物流品牌,要健全规章、制度作为保障.这包括制订质量保证制度、收费管理制度、财务制度、岗位考核制度等一整套必备的制度,还包括物流管理服务工作流程、投诉受理程序、报修维修程序、紧急事故处理程序等一系列程序化的规范.只有健全这些规章、制度,并积极落实,才能打造一个成功的企业,才能树立长远物流品牌.

提高员工素质.只有提高员工整体素质,才能形成优秀的团队,才能打造成功的企业,才可以树立海纳物业品牌.提高员工素质可以从以下几个方面入手,一方面,内部培训.经常开展业务知识、专业知识、服务意识学习活动,整体提高员工的业务水平和服务意识;另一方面,就是从优秀的物业公司,请专业知识渊博,实践经验丰富的专家,进行培训,学习优秀物业管理企业的成功经验;,引进人才.企业应引进部分专业知识丰富的优秀人才,以补充新鲜血液,提高企业的活力和创新力,促进企业的发展和品牌的树立.

建立企业文化.物业管理企业的服务特性决定了从文化层面上去提高员工素质,只有建立起适合本企业特点的企业文化,从文化的高度和层面来突出企业价值观,以此规范员工的服务水平、服务态度和服务意识.这样才能促进企业的正常运行、高速发展

转正心得体会【篇7】

作为一名预备党员，在此活动中我自愿相应党的号召，从自身做起，从小事做起，做好本职学习和工作，以优秀党员标准要求自己，能成为一名中共预备党员，这给了我无限信心的同时也有更多的压力。时刻提醒着我注意，什么是一个党员该做的，什么是不该做的，更促进了我的进步。我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足，并在生活中循序渐进地改善，一个人改正错误和缺点的过程我想不会在一朝一夕，而是坚持。

我还有一些缺点和不足。在思想上，与新时期党员的标准之间还存在有一定的差距。还需要进一步加强思想政治学习，深入领会，并坚持作到身体力行。以更加饱满的学习热情，以更加积极的精神面貌，开展工作学习；还需要进一步加大对思想政治理论的学习，不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造，争取成为一名优秀的共产党员。 为此，我郑重向党组织承诺。

首先，遵守纪律，求真务实。作为大三的学生，我将抓住学园的美好时光，自律自励，认识自己的不足，找到自己的缺点，求真务实，认真学习自己的专业知识。同时增加社会实践，全面提升自己素质，为下一年的考研做好准备。

其次，端正态度，行动积极，不懈怠。学无止境，要想做到创优争先，就要端正学习态度。大学毕业并不是终点，终点与始点辩证统一。因此，我要努力创造条件，抓紧时间利用图书资源充实思想，多与老师同学交流，如多增加经济专业知识等。决不能出现懈怠，浪费时间，荒废生活。在以后的学习中，勤奋刻苦，善于合理利用学习时间，在学习中起表率作用，端正的学习态度。另外，还应该在知识的摄取方面有一定的宽度和深度，就是要在学好专业知识的同时还要主义个人文化修养的培养，增强自己的知识面，丰富自己的文化底蕴。

再次，努力加强自己的理论修养，不断地去学习马克思列宁主义，思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想，科学发展观等，更好地丰富自己的理论知识，加强自己的理论修养。

最后，助人为乐，弘扬团队精神。作为共产党员，最基本的就是为人民服务，无私奉献。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。我们党的根基在人民、力量在人民，比如焦裕禄、孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒等优秀的党员干部，他们所以能够深受老百姓的厚爱，从根本上说就是因为他们做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋，以自己的实际行动，实践了党的全心全意为人民服务的宗旨，赢得了人民的爱戴，为党旗增添了光彩。

转正心得体会【篇8】

12月26日上午，我社区第八党支部召开了支部发展党员工作会。 会上，预备党员谢文俊同志宣读转正申请;并汇报自己对党的认识，学习党章的体会，入党动机和家庭主要成员、主要社会关系的基本情况;入党介绍人李国印同志提出同意他转正的意见。

然后，党员们讨论，表态;党员付彦芬表示：谢文俊同志能严格按照党员的义务和标准要求自己，增强党性修养，积极参加社区活动，努力完成组织交给自己的任务.他作风正派，遵纪守法，符合党员标准，同意其转正。党员苗庆云说，谢文俊同志热心诚恳，为人正直，同意其转正。大家投票表决，一致通过同意谢文俊转正。谢文俊听取大家意见后，向大家谈了自己对大家提的意见的看法及今后的态度和决心。

最后，党委书记左蕾表示：感谢第八支部的老党员们对社区党委工作的支持，祝贺谢文俊同志全票通过顺利转正，希望谢文俊同志以后以党员标准严格要求自己，加强学习。社区今后将在积极发展党员、组织党员活动，使党组织始终充满生机和活力。

转正心得体会【篇9】

投资顾问转正心得体会总结

在我成为一名投资顾问之前，我一直对金融投资充满了浓厚的兴趣。因此，当我进入这个行业并有机会成为一名投资顾问时，我兴奋且意识到这是一个巨大的机遇。

在我转正的过程中，我学到了许多宝贵的经验和教训。下面是我个人的转正心得体会总结：

1.专业知识是关键

作为一名投资顾问，拥有丰富的专业知识是至关重要的。这包括对金融市场、投资产品以及市场走势的深入了解。我花了很多时间自学和参加培训课程，以不断提升自己的专业能力。这些努力让我能够更好地为客户提供有针对性的建议和解决方案。

2.与客户建立信任关系

作为一名投资顾问，与客户建立良好的信任关系至关重要。我学会了倾听客户的需求和目标，并与他们保持良好的沟通。我努力建立一种开放和透明的工作关系，以便客户感到舒适并愿意分享他们的财务信息。通过与客户建立稳固的信任关系，我能够更好地了解他们的需求并为他们提供个性化的投资建议。

3.制定明确的投资策略

转正后，我意识到制定明确的投资策略对于帮助客户实现其投资目标至关重要。我学会了根据客户的风险承受能力、收入状况和投资目标制定个性化的投资计划。这要求我对各种投资产品和市场指标进行深入研究和分析，并密切关注市场动态。通过制定明确的投资策略，我能够帮助客户降低风险并实现更好的投资回报。

4.保持学习和成长

投资行业是一个充满变化和竞争激烈的领域。为了保持与时俱进，我意识到持续学习和自我提升是至关重要的。我定期参加各种培训和研讨会，以了解最新的投资趋势和策略。我还积极参与行业交流，与其他投资顾问分享经验和见解。通过不断学习和成长，我能够为客户提供更优质的服务，并保持竞争力。

5.注重沟通和客户服务

作为一名投资顾问，与客户的良好沟通和优质的客户服务是必不可少的。我努力提高自己的沟通能力，包括口头和书面表达。我学会了向客户清晰地解释复杂的金融术语和投资概念，并及时回答他们的问题和疑虑。此外，我也注重对客户的跟进和回访，以确保他们的投资计划得到及时和有效的执行。

6.保持专业道德和诚信

作为一名投资顾问，保持专业道德和诚信是我始终遵循的原则。我始终遵守行业规范和法律法规，确保为客户提供合法合规的服务。我也始终保持透明和诚实，向客户提供真实可靠的信息。通过保持专业道德和诚信，我能够赢得客户的信任，并建立良好的声誉。

总结起来，我在转正的过程中学到了许多宝贵的经验和教训。专业知识、信任关系、明确的投资策略、持续学习和成长、沟通和客户服务以及专业道德和诚信是我成功转正的关键要素。通过不断努力和自我提升，我将继续为客户提供专业的投资顾问服务，并为他们创造更好的投资回报。

转正心得体会【篇10】

教师培训转正心得体会

引言：

教师是社会的灵魂工程师，承载着培养下一代的重要责任。然而，想要成为一名合格的教师并不容易，需要经历长期的学习和实践，不断提升自己的教育水平和教学能力。在这个过程中，教师培训转正起着重要的作用。本文将从我个人的经历出发，分享一些教师培训转正的心得体会。

一、 培训的开始

回想起刚开始参加教师培训时的情景，充满了新鲜和期待。教师培训不仅是对我们专业知识的补充，更是对我们教育理念和教学方法的挑战。在培训的开始阶段，我务必要保持一颗虚心学习的心态，不断接受新的知识和观念。

在培训中，我学到了很多与学科无关的技能，如沟通能力、管理能力和创新能力。这些技能不仅对教学非常重要，对个人的成长也有很大的帮助。不断地尝试新的教育方法和工具，我逐渐掌握了一些实用的教学技巧，不断提升教学效果，提高学生的学习动力和成绩。

二、践行理论于实践

理论知识只有应用到实际教学中，才能体现出它的价值。在培训的过程中，我们需要将理论知识与实际教学相结合，将学习到的新观念运用到课堂中去。我积极参与教学实践，不断改进自己的教学方法和策略。

在实践中，我深刻地体会到以学生为中心的教学法的重要性。过去，我常常是以传授知识为主，自己在讲台上讲得热火朝天，而学生却只是听而不懂。通过培训，我学会了更多与学生互动的方式，如小组合作、讨论和研究项目等。我发现，这些方法能够激发学生的学习兴趣和积极性，提高他们的主动参与度和学习效果。

三、与他人互动

教师是孤独的职业，但是，我们不能仅仅固守于自己的岗位上，与他人保持距离。教师培训转正的过程中，与其他教师的交流合作非常重要。通过与他人的互动，我不仅得到了他们的指导和帮助，也收获了新的友谊和合作伙伴。

参加教研活动，是我最喜欢的互动方式之一。在教研活动中，我与其他老师分享了自己的教学经验和心得，也从其他老师那里学到了很多宝贵的教学经验。大家一起讨论问题、解决问题，共同提高。

四、持之以恒

教师培训转正是一个漫长而艰辛的过程，中途可能会遇到各种困难和挫折。但是，我们不能因此而放弃。持之以恒是完成教师培训的关键。我始终保持着一个积极乐观的心态，对自己有信心，并不断激励自己提高。

在持之以恒的过程中，我发现了自己的潜力和能力。我开始善于管理时间，安排好各项工作，使我的工作变得更加高效和有序。我也更加善于观察和倾听学生，及时调整教学策略，针对不同学生的特点和需求进行个性化教育。

五、终身学习

教育是一个快速发展和变化的领域，从教师培训转正并不意味着学习的终结。我认识到自己需要不断学习和提高，跟上时代的步伐。

终身学习是一种态度和习惯，我会保持对新知识和新观念的敏感度，不断充实自己，并将所学到的新知识应用到实际教学中去。我会参加各种教育研讨会、培训课程，与同行们一起交流思想和经验，不断拓展自己的专业领域。

结语：

教师培训转正是每一位教师必经的阶段，通过培训和实践，我们不断提高自己的教育水平和教学能力。在这个过程中，我学到了很多实用的教学技巧和方法，也收获了新的友谊和合作伙伴。我会坚持不懈地学习和努力，为了更好地服务学生和社会，成为一名合格的教师。同时，我也希望更多的教师能够重视培训，不断学习和提高，共同推动教育事业的发展。

转正心得体会【篇11】

投资顾问转正心得体会总结

作为一名投资顾问，职业发展的关键节点就是转正。在它之前，我们需要通过一系列的评估和考核来证明自己具备了成为一名合格顾问的能力。转正不仅仅是一个形式上的认可，更是对自己职业发展的关键推动力。在转正过程中，我收获了很多经验和体会，以下是我的总结和心得。

首先，作为一名投资顾问，专业知识是必备的核心素质。在职业转正的过程中，我意识到只有持续学习和不断提高自己的专业知识，我才能在行业中立足。为了能够应对不同的投资项目和客户需求，我加强了对经济学、财务分析、市场研究等方面的学习。我通过参加行业培训课程、拓宽阅读面、深入研究市场动态等方式，不断更新和拓展自己的知识储备。

其次，在工作中我意识到与客户的沟通和沟通能力是非常重要的。作为一名投资顾问，需要能够准确理解客户的需求和目标，同时能够将专业知识和经验以简单明了的方式传达给客户。因此，我积极参加一些沟通能力培训，并在实际工作中多加练习和思考。逐渐地，我发现自己能够更加有针对性地与客户交流，提供更准确的建议和方案，并取得了客户的认可。

此外，团队合作能力也是一名投资顾问非常重要的能力。在实际工作中，我与团队成员密切合作，共同完成了一些重要的项目。在这个过程中，我学会了如何与不同性格和背景的人合作，在团队中发挥自己的优势，同时尊重他人的意见和贡献。团队合作不仅能够提高项目的效率和质量，也能够培养自己的领导能力和人际关系。

在专业能力的培养和团队合作的基础上，建立良好的个人品牌是投资顾问转正成功的关键。在投资行业中，良好的个人品牌能够让客户对我们产生信任，并为我们带来更多的机会。因此，我注重个人形象和专业形象的塑造。我通过在社交媒体上积极传播行业动态和个人经验，参加行业研讨会并展示自己的专业知识等方式，提高了自己的知名度和可信度。同时，我也注重维护客户关系，通过及时回复客户问题，主动关心客户的需求和反馈，建立了良好的信任和合作关系。

除了个人品牌的建立，我也认识到人际网络的重要性。与同行业的专业人士和其他领域的精英建立联系，不仅可以扩大自己的人脉圈，还能够获取更多的机会和资源。我主动参加一些行业活动、研讨会和社交聚会，与来自不同背景和领域的人进行交流和合作。通过这些交流和合作，我结交了一些具有影响力和资源的人物，扩大了自己的人脉资源。

综上所述，投资顾问转正过程中我收获了很多宝贵的经验和体会。通过不断学习和提升专业知识，加强与客户的沟通，培养团队合作能力，建立个人品牌和拓展人际网络，我顺利地完成了转正并取得了一定的职业成就。但同时我也认识到，转正只是一个起点，我仍然需要不断学习和成长，适应行业的变化和挑战，保持敏锐的市场洞察力和不懈的专业追求，才能在职业道路上不断取得更大的成功。

转正心得体会【篇12】

1、我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一齐展望完美的未来！

2、我很喜欢这份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和__一起成长。

3、员工转正通常需要按如下流程办理：

4、g.服从指令

5、申请人：xxxx年xx月xx日。

6、填写《转正申请单》

7、作为一个，初来公司，曾经很担心不知该如何与大家很好的共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。目前我担任的是FAE一职，主要负责售后服务，现场DEMO，机器调试等一系列工作。这些工作都是我以前从未接触过的，和我的专业知识也有一定的差别;但是公司各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。

8、直属领导或部门主管评价；

9、完成评分后，填写评价意见，根据评价如果评分在90分以上可以工资长一级，70分以上可以聘用，低于70分可以延长试用期或者建议人事辞退，车间一线员工需要部门主管或车间主任评核通过，将评核意见报部门经理或部门负责人审批即可，

10、这段时间里,我主要的工作是XX,通过学习锻炼,我熟悉了XX的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。XXXX方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己，希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。

11、日期：20xx年xx月xx日

12、h.责任感

13、转正申请书主要由五部分组成，标题、尊称、正文、结尾、落款。

14、行政人事部发送转正通知单，员工本人签署后返回回执单存档。

15、转正申请书标题，第一行居中大字直接写转正申请书就可以了。

16、我于20XX年3月19日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已经过了将近一个月的时间，由于自己的疏忽今天才开始进行申请转为公司正式员工。

17、__年_月_日

18、自从来到欣扬工作之后内心最为强烈紧迫的感觉就是，自己需要努力自我提升。

19、我觉得我有能力胜任的职责，现郑重向公司领导提出转正申请，批准我成为正式员工。

20、我很满意这份工作,这三个月来我学到并感悟了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

21、特此申请。

22、申请人：__

23、我是XX部门的XX,于XX年XX月XX日成为公司的试用员工,到今日试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表现优异，能够很好地胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。

24、用敬语来写，如尊敬的领导。

25、这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一齐成长。

26、e.识别和解决问题的能力

27、转正员工总结和自我评价；

28、在公司的这段时间里，我学到了很多，感悟了很多。看到公司良好的发展势头，我深深地感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

29、工作转正申请书1尊敬的领导：我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。

30、尊敬的领导：我于2010年X月X日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安;盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见;经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。3、因来自外地，生活各方面开支较他人更高，而目前刚入公司，薪酬转正前有折扣，支撑困难，希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!申请人：2010年X月X日~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~新员工转正申请书范文(通用版二)尊敬的公司领导：我于2010年X月X日进入公司，根据公司的需要，目前担任XX一职，负责XXXX工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正在电大就读专科，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。两个多月来，我在王总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度，试用人员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。且本人在工作期间，工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。申请人：2010年X月X日~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~新员工转正申请书范文(通用版三)尊敬的领导：我于2010年X月X日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作情况总结如下：一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，平时刻苦钻研，不断创新，能够在规定时间内出色的完成任务，保证公司项目进度，做到让客户、领导、自己都满意。三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在9-10月份，还是积极主动的协助领导带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。申请人：2010年X月X日

31、将部门评审结果送行政人事部经理或总监审核，调整工资级别等；

32、行政人事会根据与劳动者签定的合同中约定的试用期，提前通知到使用部门，要求填写《转正申请单》；

33、本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

34、我是__,于_年_月_日成为公司的试用员工，到今天试用期已满。在这段时间里，我自认能够完全胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。在这段时间里，我主要的工作是__，通过锻炼，我熟悉了__的整个操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;__方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为__做出更大的贡献。

35、I.责任感

36、我自*年*月工作以来，一直从事*************工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的基本情况，马上进入工作。

37、申请人：xxx

38、一、目前已经能够很好的和公司的同事，南京方面的工程师，以及客户进行很好的沟通。

39、可以打印，但是需要本人签字。。如果手写版会更受欢迎的。。

40、三、目前已经能够很好处理一些日常的客诉问题。

41、班长以上人员还需要总经理审批；

42、在此我提出转正，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

43、d.学习及适应能力

44、公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这_个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己__的能力。

45、转正申请书

46、当然，初入__，难免出现一些小差小错需要领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢__的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

47、当然，初入XX(部门),难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

48、根据员工的试用期总结和平时工作表现，对员工进行评价，通常需要从以下几方面进行:

49、公司团结向上的企业文化，宽松融洽的工作氛围，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这三个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己的能力。

50、简短的转正申请理由篇一

51、在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

52、尊敬的领导：

53、四、目前已经能够单独的操作和调试我们自己的自动化机器。

54、因此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

55、申请书范文：试用员工转正申请尊敬的公司领导：本人于xx年xx月xx日成为公司试用员工，根据公司需要担任xx一职。负责xx工作。在这两个多月的试用期间在公司各位同仁的大力支持下，在其他相关人员的积极配合下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。

56、简短的转正申请理由篇二

57、开头第一段要介绍一下你自己，让领导知道是哪个部门哪个职位的谁要转正，所以开门见山，把自己介绍一下。适当的夸夸自己。切记不要过度。

58、b.质量意识

59、尊敬的公司领导:

60、尊敬的公司领导：

61、写试用期的心得，及有哪些做的不好的地方或试用期间做的比较好的

62、以下是我对自己这段时间在欣扬工作学习做的几点简短的总结：

63、j.产品合格率

64、c.团队意识

65、员工根据《转正申请单》的要求填写试用期总结和自我评价；

66、f.工作效率和速度

67、a.专业技能；

68、我于2010年10月26日成为公司的试用员工，根据公司的需要，目前担任英语翻译一职，负责公司的翻译等工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好沟通技巧，有团队协作能力；和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

69、二、目前已经熟练的掌握了公司的S100、S100T、S100FP以及DATA/IO的PAK机的使用，能够去客户那边进行DEMO，和处理一些机器的小故障。

70、一个人如果希望自己获得认可，在工作中体现自己的不可替代性

转正心得体会【篇13】

同志，男，汉族，**年**月**日出生，学习省**人。现**大学**学院**班学生，本科在读。**同志于20**年09月递交入党申请书，2010年03月经团支部推荐参加**大学第学习期党课积极分子培训班，并以优异的成绩获得结业证书。2011年6月10日被接收为中共预备党员至20**年06月10日预备期满，其本人于20**年6月5日向党组织提出转正申请，根据其本人的申请，支部对其预备期内的各方面表现进行了认真细致的考察，现将考察结果汇报如下：

**同志自入党以来，能够以党员标准严格要求自己，处处起模范带头作用。学习刻苦认真，态度端正，成绩良好，积极参加院系活动，关心集体、乐于助人，对待工作认真负责，始终以一个共产党员的标准来严格要求自己。严于律己，宽以待人，在思想政治上、生活上、学习上等各个方面能够做到示范作用，具有较高的政治素质修养和人生品德修养。一年来，该同志针对支部大会给他提出的缺点和不足，接合自己具体的学习、生活实际，进行了比较有成效的改进。

政治理论学习方面：该同志自进入入党转正考察期以来该同志认真学习党和国家的各种路线、方针、政策，在思想上同党中央保持高度一致;深入学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论和"三个代表"重要思想，学习党的十七大、十七届四中全会精神，深刻领会科学发展观的内涵实质，努力把改造客观世界同改造主观世界相结合，进一步树立正确的世界观、人生观、和价值观;坚定共产主义理想信念和牢记全心全意为人民服务的宗旨。作为一名预备党员他平时能主动加强自身的道德修养，注意理论知识和实践的相统一。同志政治上坚定，能与上级党委保持一致，积极表现，认真学习党的先进思想理论与方针政策，应用先进的方法论指导实践，在理论上不断充实完善自己。

在这一年中**同志切实贯彻理论联系实际的原则，提高对社会发展中重大现实问题的认识，从思想理论方面真正自觉拥护共产党的大政方针和路线政策，在端正自身入党动机的同时，还努力向周围其他同学和群众宣传党的路线方针，积极参加党组织的学习活动，进一步增强党员意识，树立起马克思主义的世界观，人生观和价值观。树立全心全意为人民服务的思想，始终坚定将人民的利益放于首位，从不忘记只有人民群众的理解、支持和参与党的工作、党的事业才能顺利成功的进行。

专业学习方面：该同志深知当今社会是充满竞争的社会，因此他对自己要求非常严格。学习目的明确，学习态度端正，能吃苦耐劳，认真专研，有较强的上进心和高度的责任感，并且认真踏实的完成老师交给的各项任务。他非常注重专业理论知识的学习，在班级的理论知识水平位于前列，同时他也善于动手操作，有较强的实践能力。该同志在学好了其专业知识外，为了扩展知识面，提高自身素质，还大量阅读各类学科的书籍扩展知识面，加强自身修养，为了增强自身的法律意识，还利用课余学习法律方面知识，增强自身的法律意识，为了不断提升自己的科学文化知识水平，拓展知识面。

工作方面：该同志现担任**班班长职务，在工作上能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，牢记入党誓词，本着全心全意为人民服务的宗旨，尊敬师长，关心同学，乐于助人，生活俭朴，处世得当。在学生工作中工作任劳任怨，善于深入广大学生中去，了解学生之所想所做，能不断改进工作方式以更好的为大家服务，切实做到全心全意为人民服务。认真执行和完成上级领导下达的政策和工作任务，协助团总支书记老师做好学生干部日常管理工作，带领学生干部积极出色的开展了丰富多彩的各项院系活动，并能够带头在学生干部中积极开展批评与自我批评，在广大学生中有较高威信。与此同时，该同志还经常组织积极分子开展党的教育学习，带领同学学习政治理论知识，组织同学们学习党的近期思想发展，为我系学生支部推优入党工作奉献力量。该同志还注重对自身综合素质的培养，充分利用图书馆资源广泛阅读大量书籍，努力扩大自己的知识面，丰富了自己的视野，在各方面起到了模范带头作用。

生活方面：该同志能够尽自己的能力帮助同学，从来不计较个人得失。能够与同学们和睦相处，共同提高，能够通过自身的实际行动，影响和调动同学参与活动的积极性。团结同学，尊敬师长，关心他人，集体荣誉感强。该同志在个人卫生、仪表举止、与人交谈等方面，能够以一个合格党员的标准要求自己，讲究卫生，与人交往时没有粗鲁行为，不说脏话，给周围的同学起到了模范带头作用。该同志和全班同学互帮互助，共同提高，努力通过自身的实际行动，调动同学的积极性，增强党组织的凝聚力和影响力。

**同志的不足之处在于：1、理论水平需进一步系统提高;2、工作方式有时候欠妥需要改正;3、学习效率应进一步提高。

**同志在预备期间，本人、家庭成员及主要社会关系成员均无政治历史问题、违纪违法行为及参加反动和迷信组织的行为，政治背景可靠。

我支部认为：**同志经过党支部一年来的培养教育，进一步确立了坚定的共产主义信念，完全树立了全心全意为人民服务的思想，已经具备了一名中共正式党员的条件。建议近期召开支部大会，对其转正问题进行讨论。

转正心得体会【篇14】

一、正气

树正气才能振奋精神干好工作。抓工作、干事业靠的是正气，靠的是精神。正气不足邪气上升，精神不振事业难成。弘扬正气、振奋精神就是把心拧在一起，把干劲鼓起来，把稳定工作做的更好，把发展工作做的更好，把工作完成的更好。说穿了就是要靠坚强的党性树正气、靠良好的作风树正气、靠完善的制度树正气、靠发展的意识树正气、靠公正的用人树正气、靠实干树正气。这需要我们进一步振奋精神，用发展统一思想，用事业凝聚力量。

振奋精神，就是要提倡积极主动。这就需要开动脑筋，投入精力，潜心研究，努力工作，多出思路、多出点子、多出成果、多出经验；要有一种迎难而上，开拓进取的精神状态；振奋精神，就要进一步解放思想。思想观念、思维模式、领导方式的问题不解决，思路不新，视野不宽，就难以在职能建设上有所作为。振奋精神，就要真抓实干。加快事业发展，不能停留在口头上，必须真抓实干。抓落实，就要在具体扎实的工作当中，确定好每一阶段的工作目标超常规工作，以求真务实、攻坚克难的精神，做好工作。

振奋精神，就要从自我做起。投身尽力的事业。袖手旁观，品头论足，或不紧不慢，不思进取的态度，都是没有责任意识的表现。振奋精神，履行好自己的责任，干的好的有激励机制，干不好有危机感，每个人履行不好责任就有危机。在岗者必须想干事、能干事、干成事，保持良好的精神状态，形成“有为才能有位，有位必须有为”的风气。

二、和谐

讲和谐要掌握两个标准，把握四个关键

转正心得体会【篇15】

人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态，我加入了新鸿基这样一个充满生机活力的团队中，开始了我的一个新的征程，也是在这样的一个全新的开始中，迎来了新员工培训。这次培训的内容主要有团队、企业文化介绍、公司领导讲座、部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等等，虽然整个培训的时间并不长，但在这短短的过程中，我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非浅、深有体会。

一是要加强同事之间的沟通，努力提高团队精神。在培训学习中，我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中，无论自己从事哪个行业，哪个岗位，都 离不开同事之间的配合，因为一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必须沟通，只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致，才能提高工作效率，进步更快。

二是从改造自己入手，适应企生存环境。当我们进入公司的第一天，我们就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工，我们最起码的要通过努力的工作来证明自己，可以为公司创造价值的。工作中我们不是仅仅知识结构的改造，还有自我的素质和道德方面的改造，因为我们要成为德才兼备的人才。

三是细微工作入手，积极的调整个人的心态。新的环境，所接触的人、事物、产品、工艺一切都是新的，我们需要一个过程的适应，但作为一名新员工我们要低调做事，要实干，要做到做事不贪大，做人不计小，因为细节决定成败。