民警个人工作总结简短500字

最新民警个人工作总结简短500字汇编13篇。

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民警个人工作总结简短500字 篇1

灵璧职高督导室工作职责

1.认真贯彻执行国家、省、市、县关于教育督导的法律、法规和各项政策规定及工作部署。

2.认真贯彻落实省、市、县下达的督导评估方案，全面制定学校迎查方案，深入开展自查自评自纠，努力提高迎查质量。

3.根据学校工作规划和年度工作计划，制定学校督导工作计划和制度并组织实施，重点对素质教育、课程实施、常规管理、教学水平、教学质量等方面进行经常性督导考核。

4.组织督导组对各处室、年级组、教研组、班级等进行督导评估。

5.组织督导组对教干、教师和各类管理人员及工勤人员工作情况和工作质量进行督查和监控。

6.对上级做出重大的决议和学校形成的重要决定的落实情况进行督促检查。

7.经常深入一线，听课评教，调查研究，注重发现问题，向学校领导及有关处室提出改进意见。注重发现典型，总结教育教学成果，及时宣传推广学校先进经验。

8.负责学校督导档案建设，对各处室业务档案进行指导检查，及时向上级督导室报送督导、检查、评估、考核信息和先进的办学经验做法。

9.认真学习素质教育理论和现代教育管理方法，定期组织专兼职督导员开展学习培训，不断提高督导工作水平。

民警个人工作总结简短500字 篇2

作为一名办案民警，我们的工作是维护社会安全、打击犯罪行为，保护人民群众的生命财产安全。在这个充满挑战的工作中，我学到了很多知识和技能，同时也深刻体会到了工作中的责任和使命感。在此，我要对自己的工作进行总结和反思，以期更好地提高自己的能力和水平。

一、熟悉法律法规和职责

办案民警需要熟悉相关的法律法规和职责。在工作中，我们要严格按照法律程序进行案件调查和侦破，维护案件的公正性与合法性。同时，我们还要保持警觉性，遵守职业道德，正确行使权力，为人民群众提供公正、便捷、高效的服务。

二、建立良好的团队合作

办案民警需要通过团队合作来提高工作效率。我们需要建立一个高效的工作团队，通过相互合作、相互补充、协同工作来共同完成任务。在这个过程中，我们要加强沟通与协作，保持团队的凝聚力和战斗力，以达到取得成功的目的。

三、提高自身综合素质

办案民警需要具备丰富的案件调查经验和专业知识，掌握先进的调查技术和方法。我们需要不断提高自身综合素质，提高自己的思维能力和技能水平。要做到敬业爱岗、勤学苦练，按照执法规范和标准做好相关工作。

四、加强案件调查和侦破

办案民警需要扎实深入地开展案件调查和侦破工作，通过多种手段充分掌握案情，逐步排除嫌疑人，迅速锁定并抓获犯罪嫌疑人，为司法机关及时办案提供重要线索和证据。要做到专业严谨、准确无误，积极配合部门合作，确保侦破工作的顺利进行。

五、注重社会治安管理和宣传教育

除了侦破案件，办案民警还需要注重社会治安管理和宣传教育。我们需要通过各种渠道宣传警法知识、治安管理方法等，加强对社会治安的管理和监控，提高人民群众的安全意识和法律意识，共同营造良好的社会治安环境。

总之，作为办案民警，我们需要具备高度的责任感和使命感，严谨的工作态度，团结协作的精神，强大的案件调查和侦破能力，以及优秀的综合素质。只有通过不断学习和积累，才能不断提高自身能力和水平，做出更好的工作，为社会和人民群众做出更大的贡献。

民警个人工作总结简短500字 篇3

按照驻厅纪检组《关于开展xxx4年水利厅系统纪委书记“四述”工作通知》要求，现将述德、述责、述廉、述险工作报告如下：

一、坚持问题导向，围绕破解难题，将读书学习制度化

围绕制约发展难题，分岗位选读书籍，结合所读书籍，就如何更好的发挥岗位职能，加快客运市场资源整合、构建现代物流体系、营造驾培维修诚信服务环境、强化市场秩序整治，推动运输市场科学健康发展，每月开展读书学习心得交流，共组织学习交流12次，完成交流材料36篇，调研课题16篇。

二、坚持规范执法，围绕法制治运，将依法行政常态化

坚持月度学法、季度案卷研讨，组织法律法规业务培训、知识竞赛，开展执法人员技能大练兵。以“文明科室队”、“执法明星”评比活动为抓手，深入推进“五项执法”行动，着力构建规范执法、严格执法、阳光执法、智能执法、文明执法运政执法环境。

三、坚持行业自律，围绕防腐拒变，将反腐倡廉深入化

参加廉政警示、预防职务犯罪教育，树立正确的.价值观、权利关。通过“找、防、控”三个环节，从审批、许可、处罚等方面分析，查找可能存在的廉政风险点，制定预防措施、规范工作流程、完善监督机制，筑牢廉政制度“防火墙”。

四、坚持目标必成，围绕便民利民，将履行职能精细化。

实施城市公交政府回购。完成城市公交发展规划编制、组建公交国有公司。按照5年行动方案，跟踪车辆购置、线路设置、场站建设等事项。首批新购30辆公交车顺利投入运行,新辟2条公交车线路核查、加密6条线路客流量调查、19对新建站亭、15对港湾式站亭改扩建及上方寺、开发区沙庄两处首末站建设，正按照计划推进中;

实施镇村公交客运通达。采取新辟、延伸等方式，投放14辆公交车，开通6条线路，完成昌荣、沙沟两乡镇镇村公交通达;

客运综合枢纽功能逐渐完善。目前，进客运站经营客车450辆，日发送班次近1200个，始发公交线路5条，进站经营出租车日均100余辆，基本满足群众零换乘出行需求;

以上报告不足之处，敬请批评指正。

民警个人工作总结简短500字 篇4

定兴县商务局

关于应对突发事件和反恐怖工作的

情况汇报

县政法委：

为及时、有效、妥善地处置有可能发生在大型商场的恐怖袭击突发事件，最大限度地避免人员伤亡和财产损失，维护群众利益和商场的正常运营，我局积极组织，加强领导，要求各单位成立组织，制定应急预案，积极应对，现将有关情况汇报如下：

一、加强领导， 成立组织

为确保反恐工作顺利开展，我局制定了《商务系统反恐怖工作方案》，成立了以徐冶荣局长为组长，李建山副局长为副组长，各科室主要负责人为成员的反恐工作领导小组，负责加强反恐怖工作的统一组织、协调、指挥。要求各重点商场、超市也成立相应组织，制定工作方案和应急处置预案。

二、加强宣传，强化落实

我局向各经营企业下发了《定兴县商务局关于加强应对突发事件与反恐怖工作的通知》及《河北省突发事件应对条例》，要求各企业根据本单位实际成立组织机构，切实加强对安全工作的组织领导，牢固树立安全生产“红线”和“首位”意识，坚持“安全第

一、预防为主”的方针，坚决克服松懈麻痹思想。全面落实安全生产主体责任制和应对突发事件的各项措施。各单位利用晨会、宣传栏、滚动屏幕等形式对《河北省突发事件应对条例》进行广泛宣传，有效提高广大员工和群众的自救互救能力，自觉履行《条例》规定的责任和义务。

三、强化管理，消除隐患

要求各重点商场、超市，加强反恐防暴工作的安全管理，提高广大员工的警惕性，务必做到定岗、定人、定责，细化反恐防暴工作方案，并熟练掌握，发现反常举动要立即上报当地派出所，切实维护社会和企业安全与稳定。要对供电、供水、供热、供气系统和各项安全设备设施进行一次全面检查，对检查中发现的问题和事故隐患，能立即整改的要立即整改，一时难以整改的要制定出限期整改计划，落实具体责任人，明确整改措施，确定具体时间。责成专人严防死守，确保各项设备设施灵敏、有效，确保不出现安全事故。

四、加强值守，信息畅通

强化值班制度，要求各单位严格落实值班和领导带班制度，值班人员要坚守岗位，尽职尽责，遇有突发事件和异常情况要立即报告，严禁迟报、漏报和瞒报。确保遇有突发事件能够及时、准确应对。

2014年6月4日

公安反恐工作汇报（共4篇）

邮政反恐安全工作汇报

卫计局开展反恐工作汇报

学校防恐反恐工作汇报

公安局两会期间安保防恐工作汇报

民警个人工作总结简短500字 篇5

光阴荏苒，时光如梭。转眼间，_公安新体制已经运行了4个年头。在这几年里，紧凑、充实、忙碌成了我工作的真实写照。__年体制改革后，我就一直在内勤这个岗位上工作，先后在_、_两个派出所工作了2年，__年因工作需要，我被调_派出所工作，充分汉阳所创建一级所的力军。今天，我按分局党委要求，在这里做述职报告，从德、能、勤、绩、廉等五个方面总结自己近三年的工作，请各位批评指正。

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。_这些年来，我一直信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中，我不断加强个人修养和党性锻炼，以老老实实做人、勤勤恳恳做事为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，坚持做到在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效。

把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来，认真学习和贯彻党的基本路线、方针、政策，自觉践行三个代表重要思想，遵守《人民警察法》、《公务员法》等法律和五条禁令等规章制度。在困境面前能够保持良好的心态，始终做到顺境时不得意忘形，逆境时不悲观失意。这些年，通过共产党员先进性、八荣八耻等专题教育活动的开展，我的政治理论修养得到了明显提高，政治敏锐性得到了明显增强公安德能勤绩廉述职报告精选3篇公安德能勤绩廉述职报告精选3篇。政治上的进步，为我圆满完成了各项工作任务提供了可靠的保证。

尽职尽责，勤奋工作，做一个与时俱进的合格民警。

勤勉敬业是对一名公安民警的基本要求。我无论做任何事情，都始终保持良好的精神状态，满腔热情。这些年来，我始终按所里规章制度办事，每次按时完成，从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情，始终保持着旺盛的工作势头，当所里工作需要时，我均以工作为重，将工作作为我生活中最重要的一部分，全身心投入。当私事与公事相冲突时，我均能以大局为重，以公事为重，尽职尽责，做好份内工作。为使自己能够适应新时期信息社会公安工作的需要，我在工作之余，加强自学，先后取得了法律专业和计算机专业的文凭，使自己的知识结构更合理，能紧跟时代的步伐。

三、近三年的工作成绩。

廉洁自律，清清白白做人。

这几年我不断加强政治理论学习，用三个代表等先进的思想来武装自己的头脑，不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地，洁身自好，廉洁自律，不贪、不拿、不要,不断提高自己的防腐拒变的能力。将清清白白做人，坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。这些年，我从未接受过工作对象一次吃请，从未抽过工作对象一支烟，更没有接受工作对象赠送的任何财物。以自己良好的职业道德操守捍卫了_公安的光辉形象。

四、存在的不足之处。

这几年，我之所以能够圆满完成上级交办的各项工作任务，离不开各级领导的关心，离不开同志们的支持和帮助。

金无足赤，人无完人。我同样存在一些不足之处，一是自己的业务能力有待进一步提高;二是知识结构有待进一步优化;三是组织协调能力有待进一步增强。四是知难而进的作风有待进一步强化。展望未来，我将扬长避短，在与其他同志的共同努力下，共同为建设和谐平安长江做出自己的贡献。

希望各级领导、各位同志仍然能够一如既往的给我关心和帮助，支持我。

民警个人工作总结简短500字 篇6

作为一名普通的新疆警察，如何树立河南公安的形象，我认为首先建立责任感，组织安排工作，刚到哈密伊州拘留中心工作，孤独、无聊、孤立，对高墙电网工作好奇，我开始了拘留中心巡逻、特警、纪律等工作，从第一天起，我就下定决心，毫无保留地把全部精力投入到分配的工作中，从监管业务小白开始，成为业务骨干。

在哈密伊州区拘留中心的工作使他们对监督警察的生活有了更深入的了解，为了保护安全稳定，为了非法家庭幸福，为了创造良好的社会安全环境，保持贫困，忍受孤独，放弃家庭照顾每个人，牢记责任，努力工作。随后，新冠肺炎病毒爆发后，响应伊州区公安局号召，自愿到哈密星峡检查站工作。这是新疆东门，是车辆进出的主要交通道路。日交通量上万辆，工作任务特别艰巨。位于海拔1公里以上的高原上，常年风速在7、8级以上，自然环境更差。然而，检查站的警察不怕困难。在抗击疫情的第一线奋战，守护着进出疆的第一关。

在过去的一年里，我注重学习党的规章制度和纪律，遵守五项禁令，没有因违反纪律而被群众投诉。对上级和领导的要求作到执行坚决，令行禁止，言行一致。在执法过程中，严格遵守执法程序，文明语言和行为，不因执法不文明行为而产生工作后果。注意团结同志，少说多做，冥想，坚持民族团结的原则，避免矛盾。

民警个人工作总结简短500字 篇7

近年来，社会治安形势日益复杂，为维护社会稳定、打击犯罪，公安机关通过加强侦查、打击、预防等手段，积极开展整治工作，取得明显成效。本文将针对“公安整治工作总结”这个主题，提出自己的见解与感悟。

一、整治工作的背景与意义

随着社会发展，犯罪活动日益猖獗，社会治安环境变得严峻，严重威胁了人民群众的生命财产安全，扰乱了社会秩序。为了应对这种状况，公安机关多年来一直致力于加强整治工作，以保护人民群众的利益，维护社会和谐稳定，为国家长治久安做出贡献。

整治工作的意义在于，通过提高社会治安水平，加强社会稳定，促进社会经济发展，保障人民群众的安全感和福祉感。同时，也能防范和打击各种犯罪活动，维护国家安全和社会稳定。

二、整治工作的方法与手段

公安机关开展整治工作，采取了多种方法与手段，主要包括侦查、打击和预防等方面。

1. 侦查：精准研判，密切监控，深入开展侦查调查，及时发现和破获各类违法犯罪案件，震慑犯罪行为，扰乱犯罪活动的节奏。

2. 打击：根据犯罪情况，采取合适的打击手段，对罪犯、犯罪团伙、黑恶势力等进行打击，破坏犯罪组织的经济和后勤保障，减弱其犯罪能力，消除群众对犯罪的恐惧和不满。

3. 预防：通过宣传教育、警示案例、培训指导等，加强对各类犯罪的预防和打击，提高全民安全防范意识和素质，增强防范心理，形成全社会共同参与打击犯罪的氛围。

三、取得的成果与经验

长期以来，公安机关通过整治工作，取得了一系列明显成效和有益经验。主要表现在以下几个方面。

1. 打击成功率提高。通过优化侦查方式、加强信息共享、强化专项打击、提高打击效率，取得了较高的打击成功率和破案率。

2. 犯罪数量减少。通过整治工作，有效打击各类违法犯罪活动，减少了犯罪数量，提高了社会治安状况。

3. 社会稳定得到保障。通过加强治安防范和打击，保障公共安全，维护社会稳定。

4. 丰富多样的工作经验。在整治工作中，公安机关形成了许多有益的工作经验，如信息化手段的应用、协同作战等，这些经验对今后的工作具有重要指导意义。

四、需要改进的地方

虽然公安机关在整治工作方面取得了一定成绩，但仍然存在一些亟待改进之处。

1. 加强组织协调。现行的综合治理体制与机制还不够完善，需要进一步加强各部门之间的协调与配合，确保整治工作的高效运转。

2. 加强科技支持。科技手段对于整治工作的作用不可忽略，需要加强信息技术和大数据等技术应用，提高处理效率和准确率。

3. 重视公众意见。公安工作的意义在于保障人民群众的安全感和福祉感，因此应当积极倾听群众意见和建议，改进工作中存在的问题。

总之，公安整治工作是我们维护法制、维护社会稳定的必要手段，也是我们建设法治社会、促进国家长治久安的重要工作。通过加强对各类犯罪的打击和预防，我们可以更好地保障人民群众的生命财产安全和社会和谐稳定。同时，也需要积极探索改进工作的方法和手段，充分发挥科技手段和多种渠道的积极作用，提高工作效率和水平。

民警个人工作总结简短500字 篇8

2011年，本人在监狱党委的正确领导下，紧紧抓住“队伍建设”这个根本，求真务实，落实责任，强化监督，认真扎实地开展党风廉政建设和反腐败工作，扎实推进特警大队工作的开展，狠抓个人政治理论水平、警务技能提高，严抓民警队伍管理、训练、执勤等各项工作。通过抓教育、严制度、强监督，扎实有效地开展党风廉政建设工作。现将本人一年来党风廉政建设的落实执行情况述职述廉如下：

一、认真学习，增强廉政意识，努力提高个人政治素质

学习是无止境的。我们应自觉地把学习教育作为终身追求。本人带领全所民警深入学习细化《人民警察法》、《人民警察行为规范》、《公安机关人民警察纪律条令》、《廉政准则》、公安部《五条禁令》等各项法律法规的工作要求，切实加强理想信念、思想政治、纪律作风等各方面的教育，打牢思想政治基础，筑牢思想政治防线。通过警示教育等活动，对新时期加强反腐倡廉的重要性、紧迫性、必要性的认识进一步提高，廉洁从政意识、拒腐防变能力进一步增强，立警为公，执法为民的宗旨思想更趋牢固。

二、立足本职岗位，圆满完成各项工作任务

1、在实际工作中，我能充分发挥自身作用，推动班子工作稳步前进，自觉发挥一名班子成员的模范带头作用。带头坚持值班制度，组织学习执勤条令，切实增强各类人员执勤意识。

2、严格管理，推进队伍正规化建设。作为一名基层派出所领导，我始终能够从大局着眼，牢固树立全局意识，坚决服从和落实党委政府的工作安排，在抓好业务工作的同时，坚定不移地抓好队伍建设，做到抓队伍促工作。

3、结合岗位实际，不断优化队伍整体形象。派出所作为公安机关的一个窗口，我们始终以服务群众与维护辖区治安为已任，以群众满意为目标，从一点一滴的小事做起。不断优化队伍的整体形象，转变作风，实现警力下移，密切了警民关系。

三、遵章守纪和廉政建设方面，严格自律，强化监督一年以来，我严格按照条令条例和规章制度约束自己，能自觉抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀。

民警个人工作总结简短500字 篇9

新国线集团(灵璧)运输有限公司

2010年度安全工作总结

过去的一年，是新国线灵璧公司面临困境，迎难而上的一年,在

过去的一年里，灵璧公司继续遵循着集团“坚持诚信、科学经营、渴望创新、注重业绩”的企业核心价值观，以“团结、务实、奋进、创先”为宗旨，以创新、发展、规范为发展经营和管理的主线，在集团和华东事业部领导下，通过全体员工的共同努力，公司经营规模和经济实力呈现出稳步发展的良好态势。

过去的一年，公司各项工作努力走上正轨,现将一年来的安全工

作总结如下：

一、截止二○一○年新国线灵璧公司的经营资源和安全机构设置

状况。

截至2010年底，灵璧公司实有营运班线73条，其中：省际班线

6条.夏楼线自营车辆24辆，责任经营的班线车辆38辆、县城公交40辆

灵璧公司按照“三部一室”设置机构，下设计财部、经营部、安

技部、办公室，现有管理人员12人（包括经理室2人、办公室1人，财务人员2人、安技部6人、营运部1人）。另加公车公营的夏楼线司乘人员48人。

安技部经理:邱春林

安技部副经理:杨宴军

安技部成员:张晶晶藏成彬程亚群徐堂福李超

二、2010年主要指标的情况：

1、生产指标：全年总行车里程：1680万公里，全年客运周转量：5520万人公里；

2、安全指标：行车事故频率为次/百万公里；事故责任死亡率为人/百万公里，上报交通主管部门为3起；百万车公里经济损失：元。

三、2010年主要工作回顾：

加强安全管理，确保一方平安

今年来，我公司在集团公司的正确指导下，坚持贯彻“安全第

一、预防为主”的安全工作方针，一如既往地做好安全工作。

由于我公司大部分班车是农班客运车辆，车辆老旧、车况差、且存在超载现象，在安全方面存在比较大风险。一年来，我们将安全视为支撑公司经济发展的重要保障，重点探索以“安全第

一、预防为主”为主要内容的安全工作新思路，结合源头管理与流动稽查管理两个法宝，使企业的安全管理水平有新的提高。在安全管理方面，我们着重做好以下几方面工作：

A、实施源头管理，安全从头抓起。

我们认为要做好安全预防工作，必须从基础、基层抓起，做到重心下移，关口前移，所以公司管理层一直非常注重第一道关，即源头关。在这项工作当中，驾驶员筛选、签订车辆安全责任书是核心内容，全年以来，公司安技部部共签订驾驶员安全责任状514份，签订率达

到100%，并且根据责任书核对车辆档案。

B、抓好流动稽查管理，查漏补缺保安全。

我们认为源头管理工作只能局限地反映一部分安全管理情况，还需不定期进行流动、突击检查营运车辆和司乘人员的实际情况，发现问题及早整治。由于农班车辆线路资源较差、车型复杂等特点，部分车辆还是存在着违规经营现象，公司的各项管理措施落实比较困难。一年来共稽查查出隐患21辆次，并对隐患全部进行及时整改，确保了公司营运车辆的安全运行。

C、抓好安全日常管理，安全工作有源可寻。

为保证安全管理工作的高效率，确保各项安全工作有源可寻，公司对安全台帐管理工作从不松懈。8月份，公司领导组织安技部有关同志，对所有的驾驶员档案进行一次全面的核查，公司总经理室领导还对安全台帐工作进行亲自指导和督查，发现问题立即纠正。从这一年运行情况看，我公司的安全台帐登记工作比较健全，各项安全工作能够从台帐当中得到充分反映。

D、注重安全教育，提倡安全文明行车

一年来，公司为了使驾驶员安全警钟长鸣，把每个月的5日做为安全例会，下午5点准时召开，要求所有驾驶员、承租人务必到会参加，安全活动内容扩大，有行车安全技能学习、有安全情况通报、有事故录像解说、有交警宣传股进行安全培训等，这些教育活动全面提高了广大驾驶员的安全意识。

一年来，我们共组织安全生产例会12次，参会1200人次；一年

以来，我公司还根据现场检查计划，适当地进行安全宣教。公司一年来共发放安全宣传简报2500份，全部发放到责任人手中，确保了安全宣教率达到100％。

四: 存在的问题

回顾2010年的工作，成效是明显的。但从集团公司总体发展要求和与兄弟公司相比，我们尚有一定差距和不足。主要表现在：一是未重视档案基础等安技工作,未专人专管；二是安全管理工作还有薄弱环节，有待进一步深化规范，确保营运安全；三是员工队伍的整体素质有待于进一步提高。

新国线集团（灵璧）运输有限公司

2010年12月31日

民警个人工作总结简短500字 篇10

       援疆工作总结

       援疆干部

       从河南到哈密开展对口支援工作转眼就三年了，援哈以来，我在上级党委的正确领导下，紧紧围绕河南援疆前方指挥部确定的援疆工作目标，按照组织分工，结合工作实际，始终牢记使命、积极融入、勤奋工作、甘于奉献，在较短时间内实现了从“河南人”到“哈密人”的转变，各项工作取得了阶段性成果，得到单位领导和同事们的认可。在三年的工作实践中，我对援疆工作的认识得到进一步提高，也更加坚定了做好援疆工作的信心和决心。现就工作中的几点体会总结如下：

       一、崇高的使命感和责任感是做好工作的保证。 从踏上哈密这片土地的那一刻起，我无时无刻不在提醒自己要始终牢记使命，不辜负组织的信任和家乡父老的重托，要为哈密的发展奉献自己的微薄力量。随着工作的不断深入和对环境的进一步了解，我更被这里人民的质朴、干部的勤奋、发展的热度所感染，更加认识到中央作出全国对口支援新疆决策之英明。作为援疆干部，一定要以高度的责任心和使命感去开展工作，这样才能把中央和各级党委做出的有关援疆的决策落到实处，才能确保各项任务不折不扣的完成。三年来，我始终把政治理论学习作为工作和生活中的一件大事来抓，坚持集体学习和个人自学相结合，积极参加党组织举办的各种培训班，系统地学习了中央关于新疆工作的一系列政策方针、决策部署及新疆的历史文化，并认真加以领会，用于指导自己的工作实践，使自己始终保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治路线。

       二、立足本职勤奋敬业是做好工作的基础。

       哈密地区各级领导和组织非常重视援疆工作，对援疆干部和人才非常关心，给大家创造了一个良好的工作和生活环境，为我们开展工作奠定了坚实的基础。作为一名援疆干部，按照组织的有关要求，需要接受派出单位和援助地区双重管理，工作任务也主要分为两部分：一是援助单位分管的业务工作，二是援疆前方指挥部安排的各项工作。三年来，我统筹兼顾、求真务实、克难攻坚、锐意进取，在煤炭局领导班子和同事们的大力支持下，充分发挥个人专长，两方面的工作都得以圆满完成，取得了新成效。

       按照煤管局领导班子的分工，我主要分管业务科的工作，开展的主要工作有以下几项：

       1、认真履行安全监管职责，落实安全生产责任制。从煤炭局到各煤矿企业，都相应建立健全了安全管理机构。每年初与各煤矿企业签订了当年度安全生产管理目标责任书，进一步强化煤矿企业安全生产责任主体意识，落实企业安全生产责任制。在工作方法上坚持日常监管和重点监管相结合，日常检查和专项检查相结合，对职责范围内煤矿进行多轮次不间断的安全检查。三年来，组织对哈密煤矿进行了50余次安全生产大检查，其中安全生产专项检查和打非专项检查各7次，检查隐患447条，下达现场处理决定书26份，隐患整改率达98％以上，为煤矿安全生产奠定了基础。

       2、加大宣传教育培训力度，夯实煤矿安全生产基础。制定了《哈密市煤炭行业安全生产月活动实施方案》。定期组织煤矿进行应急预案演练。督促煤矿认真落实培训工作的相关要求和规定，按时、足额参加各级各类培训班。监督煤矿制定学习计划，并严格落实，杜绝编造安全培训记录、档案的行为。三年来，分别对煤矿安全员、放炮员、掘进司机、瓦检员、绞车司机等15个特殊工种进行了集中培训，共计297人，组织全员培训共计500人。为推动全市各煤矿矿长牢固树立安全生产红线意识，正确履行矿长安全生产职责，按照自治区和地区煤管局关于“千名干部与万名矿长谈心对话”活动要求，我认真配合地区煤管局在哈密市开展“千名干部与万名矿长谈心对话”活动，组织煤矿企业法定代表人、实际控制人和矿长开展“谈心对话”活动，组织观看百人煤矿事故和四川省桃子沟煤矿事故警示教育片，进一步解读宣传国办发99号和新政办法143号文件精神，听取煤矿企业对安全监管方面以及对加强和改进煤矿安全生产工作方面的意见和建议。

       3、进一步强化煤炭市场管理，促进煤炭经营市场健康发展。开展了煤炭经营市场专项整顿，进一步规范了我市煤炭经营秩序。监督煤矿制定计划，完成了市域内煤炭企业的资格证年检、换证延续工作。

       三、主动融入、加强团结是做好工作的前提。 新疆是个多民族聚居区，加强民族团结尤为重要，这是顺利开展工作的前提。工作伊始，我就始终坚持这一原则，主动和单位同事，特别是少数民族干部和同事积极交流沟通，工作中注意听取他们的意见和建议，生活中尊重他们的习俗。通过一段时间的交往，增进了互相了解，加深了彼此友谊，建立了“同志加朋友”式的关系，自己的工作得到了大家的帮助和支持，为援疆工作的顺利开展创造了宽松的环境。

       四、群众认可、务求实效是衡量工作的标准。 在工作和生活中，时刻做到自警、自省、自觉、自重，不向援助单位和服务对象提出任何不合理要求，做到管住自己的口，管住自己的脚，管住自己的手。工作上高标准，生活上严要求，严格按照规定办事，模范遵守法律法规，没有违法乱纪行为。援疆工作做得如何，群众最有发言权，能否得到群众认可，让群众满意是衡量工作效果的首要标准。在工作中，我在发挥自身能动性和创造性的同时，每项工作措施的出台都注意结合哈密当地和单位的实际，并主动征求单位领导和同志们的意见，充分酝酿，不断完善，充实提高，然后再组织实施。通过这些措施，不但工作得到了领导和同志们的认可和支持，也使各项工作措施更符合实际，更有针对性，工作效率进一步提高，工作成效更加明显。

       以上是我援疆以来的几点体会，在今后的工作和生活中，我将始终牢记使命，恪尽职守，坚决完成好援疆任务。

民警个人工作总结简短500字 篇11

如果没有这次援疆机会，我可能一辈子都没有机会走街串巷穿梭在疏勒县方圆2262平方公里、107所中小学之间，深切感受这方热土，品味维族人聚居的异域教育风情。

我在疏勒县教育局督导室工作，督导室在岗3个人。日常工作状态是下乡督导，每周下乡督导3-4天，每月对全县107所中小学随机督导一遍。

这里最远的学校离督导室约105公里。下乡通常用一辆小型五菱面包车，面包车后部透风撒气，汽车尾气总能被风翻卷着钻进车里，车内的汽油味特别大，不晕车的人坐在里面都有恶心的感觉。属于“车在路上跳，人在车里跳，心在肚里跳”的“三跳”路段，司机是个年轻的小伙子，车子开得比较猛，虽然头顶距离车顶棚有20多公分的距离，还是会有几次被颠起来，头重重地顶到车棚上，又重重地被车顶“拍”到座子上。两手抓住前排座椅，身子除了前后摇还穿插着左右晃，多亏我的腰杆子硬且直，否则真享受不了这坐花轿的福分。

督导室在疏勒教育系统承担着“鲶鱼”的角色。传说，以前挪威人的渔船返回港湾，多数渔民捕来的沙丁鱼已经死去，只有汉斯捕来的沙丁鱼还是活蹦乱跳的。原来，汉斯将几条沙丁鱼的天敌--鲶鱼放在鱼箱中。因为鲶鱼是食肉鱼，放进鱼箱后使沙丁鱼们紧张起来，为了躲避天敌的吞食，沙丁鱼自然加速游动，从而保持了旺盛的生命力，因而它们才存活下来。如此一来，沙丁鱼就一条条活蹦乱跳地回到渔港。经济学把这种现象称为“鲶鱼效应”。这里的督导室，在教育系统这个鱼箱中恰恰发挥着鲶鱼的作用。

督导工作扎实务实、严肃认真，真刀实枪，没有漂浮扯皮。3个人不多，但发挥的作用真可谓“以一当百”。每天出发时，在车上进行工作分工，临时确定督查的学校，没有事先通知，想到哪里查直接插进学校，查的就是学校的工作常态。走进学校，分头行动，各司其职，由传达室开始查起，从到校率到教育教学管理、校园安全稳定、教师队伍建设、中职招生等各个方面，利用1个小时左右，把学校查个“底朝天”。然后将乡镇教育党总支（职能相当于教管办）、学校中层以上干部叫到一起召开反馈会，有时乡镇分管教育的副镇长也到场。反馈会上，基本不表功，谁也不会顾及谁的颜面，一针见血地指出学校管理中存在的问题，比如：宿舍、沟渠（引水灌溉用，这里干旱少雨，每个学校都有沟渠）、厕所等处存在卫生死角；各类制度牌匾、奖状等悬挂歪斜，破损标语清除不及时；宣传栏内容陈旧，有的宣传栏空白无内容；学习园地内容更新不及时，班级标识牌调换不及时；玻璃破损，瓷砖掉落，校园杂草丛生……只反馈缺点，不提工作亮点。从乡镇教育党总支书记到校长，乃至学校中层干部，俯首帖耳地认真听记，眼睛纯净的如一汪清水，心底没有丝毫怨恨，真诚接收批评指导。督导组提出整改要求、限定整改时间，校长、书记签字确认，下一轮检查时，整改项目是重点检查的内容。学校管理差、问题多的校长，在每月的综合反馈会上做检讨。问题特别严重的，督导室有权提议校长免职，或调离工作岗位。返回督导室之后，我们汇总情况，行文通报。督导通报经分管教育的副县长亲自签发。

下乡督导没有事先通知，入校即开始检查，学校自然没有茶水等准备，每个工作人员都是自备水壶。上午查完，在伙房里吃拉面、喝水，饭后坐车赶往下一所学校，由于校际间路途较远，到达下一所学校时，基本赶上下午的入校时间。

我们的常规工作模式就是“下乡督导--总结通报--再下乡督导--再总结通报”，一月一轮，每月15天以上在学校转，剩余的时间总结、反馈、通报，穿插其他常规工作，循环往复。

在援疆期间，我积极推介潍坊、高密优质教育经验，做好高密经验与疏勒教育结合文章。期间，起草了《疏勒县关于聘任兼职督学的通知》、《疏勒县中小学校责任督学挂牌督导办法》、《疏勒县骨干系列班主任评聘、考核暂行办法》、《疏勒县名校长评选和名校长工作室管理暂行办法》、《疏勒县名师评选与名师工作室管理暂行办法》等10多个推广经验的文件，多次举办兼职督学工作常规培训会，“一砖一瓦”地打造，手把手教他们如何胜任督导工作。由此，疏勒县教育督导室被喀什行署作确定为经验交流单位，作了题为《加强督学责任区建设促进教育均衡发展》经验交流。针对当地暴恐事件频发实际，为摸清辍学学生去向，杜绝辍学学生参与恐怖组织，起草了疏勒县《关于组织人员赴外地寻找辍学学生的意见》、《关于申请赴外地寻找辍学学生活动经费的报告》，县政府拨款11万元，成立两个工作组分赴新疆内外寻找辍学生。

积极推广高密市教育文化管理经验，受到疏勒县教育局的高度赞扬，疏勒县教育局以便函《关于邀请杨宗荣同志到疏勒县考察指导教育工作的函》（勒教函【2021】17号）的形式，发传真邀请杨宗荣局长赴疏勒县考察指导教育工作，活动因故推迟。

在下乡督导期间，注意发现当地典型，发挥个人特长撰写《在平凡中孕育不凡--记疏勒县塔孜洪乡克然木兰小学体育教师安外尔阿卜杜热合曼》，被《喀什日报》2021年12月6日第9版采用，《今日疏勒》2014年1月1日第4版全文转载，《中国体育报》2021年4月11日以《平凡中孕育伟大》报道，喀什电视台、疏勒电视台“百姓故事”栏目先后采访报道，安外尔老师被标树为疏勒县“群众路线教育”先进典型。这是近年来当地免费大篇幅报道教师个人事迹的鲜例，被当地教育系统传为美谈。疏勒县教育局领导高兴地跟我约谈，要求我为机关人员培训写作技能。

因为维族人的汉语水平有限，每月一次的督导通报，均由我执笔，督导室向县委、县政府以及喀什行署上报的各类交流材料、请示汇报、工作计划总结等文字材料，也全部由我撰写，所有日常文字材料，都由我最后把关才能印发。得益于我在研究室工作多年的经历，公文虽多而杂，但工作起来比较得心应手。

我春节返乡探亲期间，恰逢新疆清退机关借调人员，开展“万名机关干部下万村”活动，疏勒县教育局工作人员由原来的84名，减少到20多人，多数科室只有1个人在维持常规运转。督导室主任借调到政府部门工作，现在督导室由我这个主任助理领着下乡督导检查，工作任务更加艰巨与繁重。

疏勒，离高密9800里路，可谓万里之遥。尽管临行前已经做好了各种吃苦的心理准备，可是进疆之后，面对着巍峨的雪山，穿梭于辽阔的戈壁滩，我还是有些茫茫然，我那兴奋的心情慢慢冷却。在这块风沙怀抱的偏远国土上，农村不是富饶，而是让人心痛的贫穷和落后。离家遥远，饱受思念亲人和恶劣环境之苦。背井离乡，里面的苦楚没经历的人难以体会。我知道，援疆一年的付出，对新疆教育可能是杯水车薪，我也知道众人拾柴火焰高的道理，我会真情付出，真心工作，用实际行动为民族融合和新疆发展努力工作，当我离开新疆的时候，我可以问心无愧地说：我的援疆人生没有虚度，我为祖国的教育发展作出过贡献。

朋友们关心我过得好不好，亲人祈祷我平安，感谢大家对我的牵挂，我一直安好，请大家放心！遥祝家乡的亲朋好友幸福安康！

民警个人工作总结简短500字 篇12

一、坚持理论学习，提高队伍政治素质，为完成公安工作提供政治保证

实践证明，只有加强学习，才能提高素质。半年来，我局民警不论是在“三提升”活动中，还是在平时的工作之余，都不忘理论学习的重要性。深入开展“内学王永利、外学王彦生”活动，通过集中学习与自学等形式，在广大党员干部中深入开展“学赵治海做科技攻关能手、学郭建仁做干事创业标兵”活动，结合部门特点有针对性地开展学习先进典型，用身边的人和事教育广大党员干部。学习中，各部门广泛深入开展大讨论活动，把开展大讨论与创建学习型党政机关结合起来，与撰写《对标定位报告》专题调研结合起来，与巩固学习实践科学发展观和作风建设年活动成果结合起来，以大讨论促进思想解放，理念更新，以大讨论深挖工作中存在的差距和不足，为找准发展定位、确立发展目标，增强工作的前瞻性和超前性、形成高标准高质量的《对标定位报告》奠定基础。通过系统学习，全体民警进一步强化了政治意识，认清了当前形势，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，从而把思想和行动统一到了局单位决策上来，既充分保持了我局党员队伍的先进性和纯洁性，又使队伍始终保持了高昂的斗志和积极向上的状态。

二、狠抓班子建设，为完成公安工作提供组织保证

认真贯彻民主集中制，坚持党委集体领导和个人分工负责相结合的制度。今年局党召开政治思想工作专题党委会6次，班子民主生活会1次。党委成员密切协调、集思广益，坚持少数服从多数的原则，一经会议决定的事情，班子成员能雷厉风行、不折不扣地执行。在干部使用等敏感问题上，局党委本着任人唯贤、能者上、平者让、庸者下的标准，充分利用考察成果，把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的民警调整到重要岗位或提拔到领导岗位上来。今年上半年，经过公平、公开、公平考核评比，选拔了11名德才兼备的年青民警担任了领导职务，使全局民警的工作积极性得到了大大提高。

三、加强基层党建工作，充分发挥基层组织先锋模范作用

在党的组织建设中，局党委把工作着眼点放在党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥上，通过加强党组织建设促进了队伍建设和公安工作的圆满完成。在党务日常管理工作中，局党委在严把入党关的同时做到了“四个及时”，即及时审核各支部提交的民警入党材料，及时移送县委组织部复查，及时主动配合找谈话，及时收齐党费并按规定时间上缴。按照发展党员成熟一个，发展一个的原则，今年以来局党委新发展党员8名，发展入党积极分子18名

四、狠抓纪律建设，注重作风养成

局党委通过开展纪律作风整顿活动，使全局民警以强烈的事业心和责任感，干事创业。大力倡导求真务实、雷厉风行、令行禁止、拒绝理由、不讲借口的作风，以蓬勃向上、开拓进取的朝气、艰苦奋斗、敢做善成的勇气，创造性地完成各项公安工作任务，真正做到想干事、能干事、干成事、不出事，卓有成效地完成保发展、保民生、保稳定、保决策部署落实的各项任务。全局民警坚持公安工作与思想作风纪律整顿活动相结合，统筹兼顾，以思想作风纪律整顿活动推进各项工作的开展，以工作实绩检验活动效果。在此基础上，对全局规章制度进行了全面整理和修订，并严格落实，做到了以制度管人。

深化“学边防守条令”夺标竞赛，开展“条令在心中”主题实践活动。通过认真评比，确定遵守《条令》标杆单位，开展比学赶超，一季度一讲评一通报。将遵守《条令》情况纳入督察部门日常性工作，强化全警作风养成，推进学条令、守条令、用条令常态化建设。巡警特警大队是一支训练有素、英勇善战的公安队伍，巡警特警队员威武顽强的精神风貌、整齐划一的队列动作、扎实过硬的擒敌拳术多次受到上级领导的表扬。

五、大力构建和谐警民关系，推动公安工作发展。

全体民警深入基层，走访群众，增进警民之间相互理解和支持。县局以“赃款赃物大返还、防范知识大宣传、社区民警大拜年”爱民为民三大行动为契机，开展访贫问苦走访活动，各部门民警深入辖区慰问困难群众，了解群众心声，解决群众实际困难，同时广泛征求群众的意见和建议，努力疏导化解社会矛盾，大力构建和谐警民关系，树立公安机关良好形象。 六、认真落实从优待警各项措施，解决民警后顾之忧

局党委一贯把关心爱护民警作为一项重要工作，实实在在为民警为好事、实事。一是继续在各派出所实施“五小工程”，统一派出所标识。二是做好病故民警的抚恤工作。三是对患严重疾病、生活特别贫困的民警进行救助，现已为3名特困民警申请了资助金。四是为充分调动广大民警工作积极性，认真落实关系民警切身利益的如工资、晋升、福利等政策。尽最大努力解决民警的实际困难，做到警衔、工资工作准确无误。并对全局民警进行体检，同时建立了民警健康档案和体检制度。

半年来，赤城县局政治思想工作的取得了一定成绩，但是，也存在一些不足。今后我们将认真总结经验，查找不足，不断创新工作思路，为公安政治工作再上新台阶做出新的贡献。

下半年工作计划

一、进一步加强政治理论学习，提高队伍政治素质，为完成公安工作提供坚强的政治保证。

二、狠抓班子建设，为完成公安工作提供组织保证。

三、加强基层党建工作，充分发挥基层组织先锋模范作用。

四、狠抓纪律建设，注重作风养成，进一步推进“学边防、守条令”活动。

民警个人工作总结简短500字 篇13

身为一名新加入的民警，我在过去的一段时间里，经历了许多挑战与机遇，深刻体会到了职业的艰辛与荣耀。本总结将回顾我的工作经历，反思我的成长与不足，并展望未来的职业发展。

一、工作经历回顾

自XXXX年加入公安系统以来，我先后在派出所、刑侦大队等部门工作。在派出所工作期间，我主要负责社区警务工作，包括社区巡逻、户籍管理、居民矛盾调解等。这段经历锻炼了我的沟通协调能力，也使我更加熟悉基层工作的情况。在刑侦大队工作期间，我参与了多起重大刑事案件的侦破工作，通过与同事们的合作，我不仅提高了自己的侦查能力，还学到了团队协作的重要性。

二、个人成长与不足

在工作中，我始终坚持学习与实践相结合的原则，努力提高自己的业务水平。通过不断地学习，我逐渐掌握了各种公安业务知识，并能熟练运用到实际工作中。同时，我也注重与同事们的交流与合作，虚心向他们请教，汲取经验教训。

在工作中我也暴露出了一些不足。我在处理复杂问题时，有时过于急躁，缺乏足够的耐心和细心。这在一定程度上影响了我的工作效率和准确性。我在面对挑战时，有时过于保守，缺乏创新思维。这限制了我的工作思路，也使我错失了一些更好的机会。

三、展望未来职业发展

为了更好地适应公安工作的需要，我将继续努力提高自己的综合素质。我会加强专业知识的学习，不断提高自己的业务水平。同时，我也会加强法律法规的学习，确保自己在工作中能够依法行政。我会努力培养自己的创新思维和应变能力，以应对各种复杂多变的局面。我还将注重培养自己的团队协作精神和服务意识，以便更好地为群众服务。

四、结语

回首过去的工作历程，我深感自己成长了许多，也更加坚定了自己从事公安事业的决心。虽然仍有许多不足之处需要改进，但我相信通过不断地努力和学习，我能够成为一名优秀的民警。在此，我要感谢领导和同事们的关心与支持，是你们让我有了不断前进的动力。在未来的工作中，我将继续努力，为实现公安事业的繁荣发展贡献自己的力量。